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Für unsere Teams in der Verwaltung sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. An unserer Verwaltung starten wir Projekte, nehmen jede Hürde und erreichen gemeinsam unsere Ziele. Ein gutes Leben für alle - das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.
Verwaltung gehört zur Gesellschaft ALDI SÜD Dienstleistungs-SE &amp; Co. oHG<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund </li> <li> Berufserfahrung im Projekt- und/oder Projektportfoliomanagement idealerweise im dynamischen Umfeld eines Project Management Office (PMO) </li> <li> Erste Erfahrungswerte mit Projektmanagementtools sind wünschenswert (insbesondere Jira und Confluence) </li> <li> Sehr gute Präsentations-, Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li> Starke, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz </li> <li> Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere in Excel und PowerPoint) </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verwaltung und Management des strategischen Projektportfolios von ALDI SÜD Deutschland </li> <li> Sparrings-Partner für Projektleitung u.a. bei der Ausarbeitung von Projektzeitplänen, dem Management von Ressourcen sowie der Analyse und Bewertung von Risiken </li> <li> Gewährleistung der Einhaltung von Zeitvorgaben, Budgetrahmen und Qualitätsanforderungen </li> <li> Aufbereitung und Analyse von projektrelevanten Daten und Kennzahlen für relevante Stakeholder und die Unternehmensleitung </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Standards, Prozessen und Best Practices im Projektmanagement </li> <li> Durchführung von Schulungen/Workshops zur Förderung der Projektmanagement-Kompetenzen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen nationalen und internationalen Abteilungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Homeoffice 2-3 Tage/Woche möglich </li> <li> Auszeitkonto, z. B. für ein Sabbatical oder vorzeitigen Ruhestand </li> <li> Sechs Wochen Urlaub im Jahr </li> <li> Fitnessstudio-Kooperationen, vergünstigtes Fahrrad-Leasing und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops </li> <li> Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie </li> <li> Eigenes Parkhaus mit mehr als 50 E-Ladesäulen </li> <li> Moderne Kantine mit vielseitigem Angebot </li> <li> Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze, Küchen und Coworking-Areas </li> <li> Minutengenaue Arbeitszeiterfassung </li> <li> Angrenzende Kita mit reservierten Plätzen für Kinder unserer Mitarbeiter:innen </li> <li> Obst, Gemüse und Getränke kostenlos am Arbeitsplatz </li> </ul><br><br><br>Britta hilft dir gerne weiter.
+49 208 9927-1443<br><br>ALDI SÜD Dienstleistungs-SE &amp; Co. oHG

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Projektmanagement Professional - Strategie & Projektsupport (m/w/d)

Du möchtest etwas bewegen, gebraucht und geschätzt werden? Willkommen bei LaVita. Über 200 Mitarbeiter arbeiten mit Leidenschaft für die Gesundheit unserer Kunden.
Gibt es etwas Schöneres? Seit mehr als 25 Jahren fokussieren wir uns auf ein Produkt: Unser Mikronährstoffkonzentrat.
LaVita ist ein Familienunternehmen mit Herz und Verstand. Bei uns dreht sich alles um das Thema Ernährung. Unser Mikronährstoffkonzentrat ist eine Komposition aus über 70 pflanzlichen Zutaten, ergänzt mit wertvollen Vitaminen und Spurenelementen und hilft den Menschen dabei, ihre tägliche Ernährung zu optimieren.
In unser Produkt stecken wir hundert Prozent Leidenschaft und Hingabe. Wir arbeiten für die Gesundheit unserer Kunden. Ihr Vertrauen und ihre Begeisterung für LaVita treibt uns an. Jeden Tag.
Bei uns bist Du mittendrin und trägst mit Deinen Fähigkeiten und Deiner Leidenschaft zum großen Ganzen bei. Hier kannst Du über Dich hinauswachsen und Deine Ideen finden jederzeit ein offenes Ohr.
Bei LaVita bewegst Du etwas. Und genau das macht den Unterschied.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im kaufmännischen (Sachbearbeiter, PKA, MFA etc.) oder im gesundheitsorientierten (PTA, Gesundheitsberater, Heilpraktiker etc.) Bereich. </li> <li> Eine hohe Serviceorientierung und Empathie gegenüber Kundenbedürfnissen ist für dich selbstverständlich. </li> <li> Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und bist ein Teamplayer. </li> <li> Mit deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten begeisterst du Kunden und Kollegen gleichermaßen. </li> <li> Du bist flexibel und bereit, neue Herausforderungen zu bewältigen. </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du nimmst Kundenbestellungen telefonisch entgegen und sorgst für eine reibungslose Abwicklung der Aufträge. </li> <li> Du berätst Neu- und Bestandskunden und unterstützt sie in ihrer Entscheidungsfindung. </li> <li> Du beantwortest zuverlässig und serviceorientiert unsere Kundenanfragen. </li> <li> Du arbeitest eng mit den anderen Abteilungen zusammen, um eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Täglich kostenloses und gesundes Mittagsmenü im LaVita Restaurant, kostenlose Getränke, betriebliche Sportangebote, etc. </li> <li> Steuerfreier Sachbezug in Form von Gutscheinkarte oder betrieblicher Krankenversicherung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jobrad </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung </li> <li> Teamevents und Firmenfeiern </li> <li> LaVita im Kühlschrank zur freien Verfügung während der Arbeitszeit </li> <li> Eine unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung </li> <li> Eine offene und herzliche Teamkultur in einem ambitionierten Familienunternehmen </li> <li> Flache Hierarchien und ein positives Arbeitsklima </li> <li> Eine systematische Einarbeitung in die Prozesse des Unternehmens </li> </ul><br><br><br>Teresa Schmid  (Head of HR)
Melde Dich bei Fragen gerne jederzeit telefonisch unter
+49 (0)871 / 972 17-13
Oder per E-Mail über
Bewerbung@lavita .de
Bei uns.<br><br>LaVita GmbH

Kundenbetreuer in Vollzeit (m/w/d)

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
Www.bghw.de/karriere/direktion-mannheim<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossen kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten </li> <li> Eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung und Loyalität </li> <li> Fähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Bereichsleitung, insbesondere Terminkoordination, Reiseplanung und -buchung </li> <li> Vorbereitung von Besprechungen und Terminen, einschließlich der Erstellung von Präsentationen sowie der termingerechten Bereitstellung von Sitzungsunterlagen </li> <li> Selbständige Bearbeitung von E-Mails, Telefonaten und Post sowie Überwachung von Sachvorgängen </li> <li> Unterstützung bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen </li> <li> Kommunikation zu internen und externen Ansprechpartnern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li> Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit) </li> <li> Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess </li> <li> Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit </li> <li> Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden </li> <li> Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 9b  BG-AT </li> </ul><br>Bei gegebener Qualifikation ist die Stelle auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen.<br><br>Fragen zur Stelle beantwortet: Frau Braunagel, Tel.:  0621/183-5134<br><br>Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

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Assistenz der Geschäftsführung - Direktion Mannheim - Stabsstelle Direktion und Selbstverwaltung

Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen - von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikation:  Technischer Abschluss, z. B. als Meister / Techniker / Elektroingenieur / Bahningenieur / Bauingenieur (m/​w/​d)
Branchenkenntnisse:  Erfahrung in der Kalkulation oder dem Nachtragsmanagement; idealerweise mit der Deutschen Bahn als Auftraggeber
Expertise:  Tiefgreifendes Verständnis von Bauprozessen, Materialien, Bauvorschriften und Kostenstrukturen
Kompetenz:  Organisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
Kommunikation:  Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder die Bereitschaft, sich sprachlich weiterzubilden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kalkulation:  Wirtschaftliche und realistische Ermittlung der anfallenden Kosten anhand von Entwürfen, Ausführungsplänen, Leistungsverzeichnissen und Preislisten für Geräte-, Lohn- und Materialkosten
Planen:  Unterstützung bei der Erstellung von Bauablaufplänen und Nachträgen
Koordination:  Enger Austausch mit allen Projektbeteiligten sowie gelegentliche Inspektion von Bauabschnitten
Abwechslung:  Jedes Projekt weist unterschiedliche Besonderheiten auf und ist so individuell wie Ihre Kalkulationen
Konditionen:  Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene  SPITZKE AKADEMIE</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicherer Arbeitsplatz:  Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
Flexible Arbeitszeitmodelle:  Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.
Mobiles Arbeiten:  Alle unsere Büroarbeitsplätze ermöglichen mobiles Arbeiten - mit Dienst-Smartphone, leichten Laptops und großem Datenvolumen. Mobiles Arbeiten ist an zwei Tagen pro Monat in Absprache mit Ihrer Führungskraft möglich, sofern es Ihre Tätigkeit bei uns zulässt.
Mitarbeitendenberatung:  Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
SPITZKE FONDS e. V.:  Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
Individuelle Förderung:  Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.</p><br><br><br>SPITZKE SE
Tanja Franke, GVZ Berlin Süd
Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren
+49 33701 901-20633
<a href="mailto:Karriere@spitzke.com" target="_blank">Karriere@spitzke.com</a>
Www.spitzke.com<br><br><strong>SPITZKE SE</strong>

Kalkulator Elektrotechnik / Bahninfrastruktur (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem  Instagram-Profil  @ bvk_karriere  für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. </li> <li> Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit und haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld gesammelt. </li> <li> Erfahrung in der Administration von Elasticsearch - idealerweise im Bereich Logfile-Monitoring - ist Teil Ihres Profils. </li> <li> Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Elastic-Agenten oder -Beats wären wünschenswert. </li> <li> Sie verfügen über grundlegendes Know-how in Linux (SLES) und Windows-Server. </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. </li> <li> Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert. </li> <li> Sie haben Freude daran, sich aktiv in ein dynamisches Team einzubringen und gemeinsam Themen voranzutreiben. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortlich planen, verwalten und optimieren Sie unsere Elasticsearch-Umgebung für das Logfile-Monitoring und behalten dabei die Systemleistung stets im Blick. </li> <li> Mit viel Engagement gestalten und implementieren Sie aussagekräftige Dashboards und Visualisierungen in Kibana, die komplexe Daten verständlich machen. </li> <li> Herausforderungen in der Fehlerbehebung meistern Sie souverän und sorgen durch gezielte Performance-Optimierung für stabile und leistungsfähige Systeme. </li> <li> In enger Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams integrieren Sie das Logfile-Monitoring reibungslos in unsere bestehende Infrastruktur. </li> <li> Dokumentationen und Anleitungen, die den Wissenstransfer im Team fördern, werden von Ihnen strukturiert erstellt und kontinuierlich gepflegt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz. </li> <li> Eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben. </li> <li> Bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice, mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit. </li> <li> Potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten und breit gefächerte Fortbildungsangebote. </li> <li> Einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder einen Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf. </li> <li> Ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen für die Familie. </li> <li> Eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten. </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung. </li> <li> Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung. </li> </ul><br>Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der  Bayerischen Versorgungskammer  gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.<br><br>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Daniela Kirmayer (+49 89 9235-8097) und bei fachlichen Fragen bitte an Thomas Duveneck (+49 89 9235-8044).
Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München<br><br>Bayerische Versorgungskammer

IT-Administrator für Elastic-Logfile-Management (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen z.B. in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder als MFA (m/w/d); </li> <li> Empathie und eine ausgeprägte soziale Kompetenz; </li> <li> Organisationsgeschick sowie ein zielorientierter, strukturierter Arbeitsstil; </li> <li> Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke; </li> <li> Identifikation mit den Unternehmens- und Klinikzielen sowie deren Umsetzung; </li> <li> Große Bereitschaft für die Zusammenarbeit  mit anderen Berufsgruppen; </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Patienten/innen, Angehörigen, Ärzten und Ärztinnenund pflegerelevanten externen Dienstleistern; </li> <li> Termin- &amp; Telefonkoordination: Sie koordinieren das Terminmanagement, übernehmen die Telefonpräsenz und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in der täglichen Organisation; </li> <li> Administrative Prozessverantwortung: Alle administrativen Tätigkeiten führen Sie eigenverantwortlich aus und bearbeiten Projekte im Team, inklusive der Koordination der dazugehörigen Prozesse in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung; </li> <li> Datenpflege &amp; Kennzahlenbearbeitung: Sie erstellen nach Vorgabe Statistiken, bearbeiten relevante Kennzahlen und übernehmen die Eingabe sowie Pflege von Daten in den entsprechenden Systemen; </li> <li> Besprechungsorganisation &amp; Protokollführung: Die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Begehungen sowie die Protokollführung gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm und festen Ansprechpersonen; </li> <li> Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld, denn unsere Patient:innen bringen ein breites Spektrum an Krankheitsbildern und Bedürfnissen mit; </li> <li> Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle; </li> <li> Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Ihre fachliche Weiterbildung; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämien sowie einer Mitgliedschaft bei HanseFit; </li> <li> Kostenlose Schwimmbad- und Kraftraum-Nutzung; </li> <li> Fahrrad-Leasing; </li> <li> Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt; </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin
Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik
Virginia Pohl, stv. Pflegedienstleitung
Höhenstraße 30 / 51588 Nümbrecht
Tel: (0 22 93) 9 20-9 65
<a href="mailto:Personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.de" target="_blank">Personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.de</a>
Arbeitsplatz Reha : Hören Sie rein in unseren neuen Podcast »Frühbesprechung« und lernen Sie Ihre neuen Kolleg:innen kennen. Einfach auf               <a href="http://www.fruehbesprechung.de" target="_blank">www.fruehbesprechung.de</a><br><br>Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik

Assistenz (m/w/d) der Pflegedienstleitung

<h3>Über Uns</h3><p>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden.<br><br>Für unsere Tochterfirma, die Geiger FM Fuhrpark-Management GmbH, in <strong>Blaichach </strong>suchen wir Sie ab sofort als LKW-Fahrer (m/w/d).</p><h3>Ihre Tätigkeit</h3><ul><li>Be- und Entladen des Fahrzeuges</li><li>Sichere, reibungslose und pünktliche Belieferung</li><li>Überwachung der Ladungssicherung</li><li>Kontrolle aller Fahrzeugfunktionen und Fahrzeugpflege</li><li>Einhaltung der Lenk- und Ruhezeiten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li><strong>Erfahrung</strong>: Sie verfügen über entsprechende Berufserfahrung</li><li><strong>Kenntnisse</strong>: Sie verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse C, CE haben eine Fahrerkarte sowie idealerweise die Module BKrFQG</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Sie sind flexibel, belastbar und integrieren sich gut in das bestehende Team</li><li><strong>Arbeitsweise</strong>: Sie arbeiten verantwortungsbewusst</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit einer 39-Stunden-Woche</li><li>Corporate Benefits und Benefits.me</li><li>Professionelles Onboarding</li><li>Online-Sportkurse</li><li>Angebote durch deutschlandweite Kooperationen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin</h3><p>Bei Fragen melden Sie sich gerne bei</p><p>Annika Neubert</p><p>Tel.: 08374 2323 290</p>

Geiger FM Dienstleistungsgruppe

LKW-Fahrer (m/w/d)

HOCHTIEF PPP Solutions  entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen.
Die ÖPP Mauerstraße Berlin GmbH &amp; Co. oHG hat den Auftrag ein denkmalgeschütztes Gebäudeensemble in Berlin Mitte zu sanieren und nach der Fertigstellung 25 Jahre lang für eine ministerielle Nutzung zu betreiben und die Instandhaltung durchzuführen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Du hast einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li> Du verfügst über ausgezeichnete Kenntnisse der MS-Office Produktwelt </li> <li> Eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus </li> <li> Du hast grundsätzlich Lust Dinge zu gestalten und Prozesse der Gesellschaft kontinuierlich weiterzuentwickeln </li> <li> Ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine proaktive Arbeitsweise runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du unterstützt die Projektleitung bei allen Tätigkeiten, die während eines Projektes anfallen </li> <li> Dazu gehört die Koordination von Terminen, die Vor- und Nachbereitung von Meetings einschließlich Protokollierung und die Vorbereitung von Präsentationen </li> <li> Du übernimmst allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Korrespondenz </li> <li> Du bist für die Dokumentation, Archivierung und Pflege der digitalen Ablage zuständig </li> <li> Du bearbeitest die interne und externe Post </li> <li> Du kümmerst Dich um die Beschaffung und den Widerruf von Vollmachten (insbesondere für Post und Bank) </li> <li> Du erstellst und pflegst Präsentationen und Berichte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Vergütungssystem mit flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelungen sowie anteilig mobiles Arbeiten </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Fahrradleasing über JobRad </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li> Werde ein Teil eines erfahrenen Teams mit abwechslungsreichen Aufgaben </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Jonas Hauptmann (Tel. +491737535394)  sehr gerne zur Verfügung.
ÖPP Mauerstraße Berlin GmbH &amp; Co. oHG<br><br>ÖPP Mauerstraße Berlin GmbH &amp; Co. oHG

Teamassistenz (m/w/d)

UBM Development ist einer der führenden Entwickler von Holzbau-Projekten in Europa. Der strategische Fokus liegt auf Green Building und Smart Office in Großstädten wie Wien, München, Frankfurt oder Prag. Das Platin-Rating von EcoVadis sowie der Prime-Status von ISS ESG bestätigen die konsequente Ausrichtung auf Nachhaltigkeit. Mit über 150 Jahren Erfahrung bietet UBM von der Planung bis zur Vermarktung alle Development-Leistungen aus einer Hand an. Die Aktien sind im Prime Market der Wiener Börse gelistet, dem Segment mit den höchsten Transparenzanforderungen.
Zur Verstärkung unseres Gewährleistungsmanagement Teams in  München  suchen wir ab sofort<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung, bspw.: Bachelor, Professional of Real Estate (Immobilienfachwirt IHK) oder technische Betriebswirtschaft </li> <li> Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Facility Management oder im technischen Gewährleistungsmanagement (ggf. auch in der Baubranche) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge </li> <li> Tiefgründiges technisches Verständnis </li> <li> Gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGBA/OB) sowie HOAI </li> <li> Hohe Reisebereitschaft (deutschlandweit), Führerschein Klasse B </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft sowie Organisationsfähigkeit </li> <li> Teamfähigkeit und kommunikationsstarkes, durchsetzungsfähiges Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Gewährleistungsansprüche während der Gewährleistungsphase </li> <li> Überprüfung des Bauwerks und einzelner Bauleistungen vor Fristablauf </li> <li> Begutachtung beanstandeter Baumängel vor Ort </li> <li> Technische Klärung und Beurteilung der Werthaltigkeit der Mängelrügen </li> <li> Systematische Dokumentation der identifizierten Baumängel und rechtskonforme Anzeige </li> <li> Durchsetzung von Gewährleistungs- und Garantieansprüchen unseren Nachunternehmern gegenüber </li> <li> Ermittlung der Kosten für die Beseitigung der Mängel sowie im Hinblick auf mögliche Folgeschäden </li> <li> Koordination und Überwachung der Mängelbeseitigung </li> <li> Freimeldung beseitigter Mängel </li> <li> Einhaltung und Prüfung der Qualitätssicherung </li> <li> Berichterstellung und Kommunikation mit Vertragspartner, internen Beteiligten und Kunden über den Status der Mängelbearbeitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortlichkeit </li> <li> Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedbackgespräche </li> <li> Work-Life-Balance - durch unser »lange Woche/ kurze Woche«-Modell ist jeder zweite Freitag arbeitsfrei - das sind 26 zusätzliche freie Tage im Jahr! </li> <li> Diverse Benefits (z.B. Jobticket, Jobrad Leasing) und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Internationales, börsennotiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit </li> <li> Motiviertes und kollegiales Team in einem wertschätzenden Arbeitsklima </li> </ul><br><br><br>UBM Development AG | Albert-Roßhaupter-Straße 43 | 81369 München | <a href="http://www.ubm-development.com/de" target="_blank">www.ubm-development.com/de</a><br><br>UBM Development Deutschland GmbH

Technischer Gewährleistungsmanager(m/w/d) - Bau / Immobilien / Facility Management

Als im Jahre 1963
Zwei junge Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulikzubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein internationaler Firmenverbund entsteht. Heute zählt die HYDAC Group mit weltweit über 50 Niederlassungen und rund 10.000 Mitarbeitenden zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Im Kerngeschäft sind wir spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Komponenten und Systemen sowie Dienstleistungen für die Industrie- und Mobilhydraulik, Fluidtechnik und elektronische Steuerungstechnik.
Zeichnen uns aus. Deshalb haben wir stets die Zukunft im Blick und nutzen unsere Innovationskraft, um in neuen Geschäftsfeldern und nachhaltigen Technologien wie E-Mobility und Wasserstoffanwendungen weiterzuwachsen. Dabei sind wir keine Theoretiker, sondern stets ein verlässlicher Entwicklungspartner mit einem umfassenden Verständnis für die Industrie - Nicht umsonst finden wir seit über 60 Jahren passgenaue Lösungen für verschiedenste Branchen.
#BePartOfTheFamily
Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC-Unternehmenskultur.<h2>Ihr Profil</h2><p>Mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Master-/Diplom-Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung
Hohe Lernbereitschaft und Offenheit für Neues
Kommunikationsstärke
Sehr gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erste Praxiserfahrung ist ein Plus
Reisebereitschaft im Rahmen der Abteilungsrotation</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitgestalten, Verantwortung übernehmen und eine Karriere mit Zukunft in der Industrie starten!
18 Monate, vielfältige Einblicke: Rotation durch verschiedene Abteilungen, insbesondere Einkauf, Supply Chain Management &amp; Vertrieb (zu je 6 Monaten)
Verantwortung ab Tag 1 - Unterstützung bei operativen und strategischen Themen
Bearbeitung eines eigenen, anspruchsvollen Projektes mit Unterstützung durch einen Paten in der jeweiligen Abteilung
Abschlusspräsentation des Projektes am Ende jedes Abteilungsaufenthaltes &amp; wertvolles Feedback
Kennenlernen der Arbeitsprozesse, Strukturen &amp; Schnittstellen innerhalb des Firmenverbundes</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unser technisches Traineeprogramm bereitet Sie gezielt auf eine verantwortungsvolle Position, die eine breit gestreute Praxiserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Technik und kaufmännischen Disziplinen erfordert. In nur eineinhalb Jahren entwickeln Sie sich innerhalb unserer Unternehmensgruppe zur gefragten Fachkraft mit bereichsübergreifender Expertise und Netzwerk.
Flexibler Start
Starttermin individuell planbar - wie es für Sie am besten passt
Hands-on-Erfahrung
Verantwortung ab Tag 1 - im Tagesgeschäft und in Projekten
Mentoring
Kompetenzstärkende Betreuung durch erfahrene Paten
Netzwerk
Knüpfung wertvoller Kontakte im internationalen HYDAC-Verbund
Sicherer Arbeitsplatz
Unbefristeter Vertrag nach erfolgreichem Abschluss
Weiterbildung
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch passgenaue Trainings</p><br><br><br>Ramona Zintel
Personalabteilung | Talentmanagement
+49 6897 509-8102
HYDAC @ Kununu
HYDAC Group
Karriere.hydac.com<br><br>HYDAC Group

1.773 Administration und Kundenbetreuung Jobs in Deutschland