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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/einen

Beamtin/Beamten (A 9 – A 11 LBesO A NRW) in der Sachbearbeitung für Disziplinarangelegenheiten (w/m/d)

für die Direktion Zentrale Aufgaben/ZA 2/ZA 22

Unser Angebot

Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:

• Möglichkeit der Ernennung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW, sofern die entsprechenden
  haushaltsrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Telearbeit
• Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz
• Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche
• Behördliches Gesundheitsmanagement
• Gute ÖPNV-Anbindung

Arbeitsort:

Am Polizeipräsidium 1 in 40219 Düsseldorf

Allgemeine Informationen:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.08.2026 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.
Nutzen Sie hierfür den Button bzw. den Bewerbungslink der Stellenausschreibung.

https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=4105

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Hinweis: Im Rahmen Ihrer Einstellung beim Polizeipräsidium Düsseldorf erfolgt gem. § 18 Abs. 4 Nr. 2 DSG NRW eine Zuverlässigkeitsüberprüfung.

Ihre Aufgaben

Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:

• Prüfung und Bearbeitung disziplinarrechtlicher Angelegenheiten
• Fertigung der erforderlichen Berichte an Landesoberbehörden oder das IM NRW
• Durchführung von Ermittlungen im Zusammenhang mit Disziplinarverfahren (Verwaltungsermittlungen und Ermittlungsführung)
• Auswerten und Bewerten von Beweismitteln im Disziplinarverfahren
• Bearbeiten von Disziplinarklagen
• Mitarbeit in polizeilichen Sonderlagen auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit

Was Sie dafür zwingend mitbringen müssen:

• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW oder
• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Deutschen Rentenversicherung oder des allgemeinen
  Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden (§ 1 VAP 2.1 NRW) oder
• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Finanzverwaltung (Diplom-Finanzwirt/in) oder des
  Justizdienstes (Diplom-Rechtspfleger/in) (§ 1a Abs. 2 VAP 2.1 NRW) oder
• eine beim Bund oder in einem anderen Bundesland erworbene Laufbahnbefähigung für die L.G 2.1, deren
  Ausbildungsinhalte weitgehend mit denen des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW
  übereinstimmen (§ 10 Abs. 3 LBG NRW, § 50 Abs. 1 LVO NRW)

Was wir uns wünschen und was Sie zudem auszeichnet:

• mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung disziplinarrechtlicher Verfahren
• Vorkenntnisse und Erfahrungen im Landesdisziplinargesetz NRW sowie Beamtenstatusgesetz
• Belastbarkeit in konfliktträchtigen Situationen
• präzise und adressatengerechte schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• hohe organisatorische Fähigkeiten und Genauigkeit in der Bearbeitung von Diziplinarverfahren
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft bei der engen Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegensowie Entscheidungsträgern
• Diskretion im Umgang mit vertraulichen Personaldaten

CHECKLISTE BEWERBUNGSUNTERLAGEN

Zwingend beizufügende Unterlagen:

• Anschreiben
• Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben
• Kopie Ihres Nachweises über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Prüfungszeugnis)

Sofern vorhanden:

• Ernennungsurkunde
• Kopien der letzten beiden Beurteilungen
• Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)
• Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. über ehrenamtliches Engagement oder Weiterbildungen)

Über uns

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.

Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.