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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Samstag zwischen 7:00 und 20:00 Uhr. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 57072 Siegen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei dm erwartet Dich ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst. Miteinander sorgen wir dafür, dass unsere Kunden ihre bestellte Ware pünktlich im Markt abholen können und gerne wiederkommen. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 8:00 und 12:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, bei einem Minijob/Midijob in der Kommissionierung mit anzupacken? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Liebe zu Ordnung und Sauberkeit. Auch Smartphones, digitale Medien und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Arbeitsweise und Neugierde: Schnell und effizient zu arbeiten, versteht sich für Dich von selbst. Und immer neugierig widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Aushilfe für die Kommissionierung) (w/m/d) 10 Std./Wo. in 53332 Bornheim

Sozialamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 10 / A 11 HBesO							, ab 56.100 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Im Sozialamt engagieren sich rund 100 Kolleg*innen für die soziale Absicherung von hilfesuchenden Bürger*innen. Die Systembetreuer*innen sind für die im Sozialamt genutzte Software (u. a. die Fachanwendung OPEN/Prosoz und das Datenmanagementsystem Enaio) sowie für den technischen Support der Mitarbeitenden verantwortlich. <h2>Weitere Infos:</h2> Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

IT-Systembetreuer*in (m/w/d)

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Betrieb und Weiterentwicklung des Geoportals und der GDI-FFM für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!Das Stadtvermessungsamt der Stadt Frankfurt am Main ist das größte kommunale Amt für Vermessungs-, Bodenmanagement- und Geoinformationsdienstleistungen in Hessen. Unsere mehr als 150 Mitarbeiter:innen führen Vermessungen für städtische Planungs- und Bauprojekte durch. Aktuelle Geobasisdaten (Stadtkarten, Luftbilder, 3D-Stadtmodell) zählen ebenso zu unserem Leistungsspektrum wie Bodenordnungsverfahren und Immobilienwertermittlungen. Wir sind der innovative Partner für digitale Geo-Dienstleistungen zur Umsetzung einer zukunftsfähigen Stadtentwicklung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Spezialist:in (w/m/d) Geoinformationssysteme (GIS)</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bereitstellung von Geodaten des Stadtvermessungsamtes mittels Geodatendiensten</li><li>Administration von wichtigen Komponenten der kommunalen Geodateninfrastruktur (GDI)</li><li>Pflege und Weiterentwicklung des Geoportals der Stadt Frankfurt am Main</li><li>Mitarbeit in GIS-Projekten mit internen und externen Partnern</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Fachrichtung bzw. abgeschlossene, einschlägige Ausbildung mit nachgewiesener, langjähriger Berufserfahrung im Geodatenmanagement</li><li>einschlägige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, vergleichbar mit Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Geodatendiensten</li><li>Vertrautheit mit Geoinformationssystemen</li><li>gute Auffassungsgabe, insbesondere im Umgang mit IT-Anwendungen</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit&nbsp; </li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>spannende und abwechslungsreiche GIS-Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>moderne und flexible Arbeitsweisen sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Dienstgebäude in zentraler Innenstadtlage mit Vergünstigungen im hauseigenen Betriebsrestaurant</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.&nbsp;Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Herrn Hohmann, Tel. (069) 212-38799 oder an Frau De Sanctis Tel. (069) 212- 34962.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/spezialistin-wmd-geoinformationssysteme-gis-de-j9531.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/spezialistin-wmd-geoinformationssysteme-gis-de-j9531.html</a>). Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.10.2025.Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Arbeitszeugnisse und weitere Qualifikationsnachweise etc.) hoch.&nbsp; &nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Spezialist:in (w/m/d) Geoinformationssysteme (GIS)

Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.&nbsp;Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar sind.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.&nbsp;Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a>

Pädagogische Fachkräfte (Kindergarten) Kita in Rumpenheim (m/w/d)

Capitol Theater &amp; Stadthalle Offenbach – Zwei Locations, doppelt ActionEgal ob in der Haustechnik, Gebäudetechnik, Veranstaltungstechnik oder auf der Bühne – bei uns findest Du den passenden Platz für Dein Können.Ohne uns läuft in Offenbach gar nichts. Starte Deine Zukunft bei den Stadtwerken Offenbach und gestalte gemeinsam mit uns unsere Stadt! Für das beste Offenbach.Wir suchen Dich für unser technisches Team!Ob Haustechnik, Veranstaltungstechnik, Gebäudetechnik oder Bühnenbetrieb – bei uns setzt Du Dein Fachwissen dort ein, wo es am besten passt. Wir wissen: Jeder Lebensweg ist individuell – deshalb bieten wir Dir maximale Flexibilität.Mit viel Herzblut und Engagement füllen wir beide Eventlocations mit Leben. Mit unserem kleinen und hochmotivierten Team erbringen wir die gesamte Dienstleistungspalette für Veranstaltungen, die berühren und im Gedächtnis bleiben. Bestuhlungspläne und Technikangebote, Personalplanung und Veranstaltungsbetreuung: hinter den Kulissen gibt es viel zu tun und deshalb suchen wir in unbefristeter Teil- oder Vollzeitbeschäftigung oder auch individuell nach Deinen Anforderungen nach Verstärkung!<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Meister für Veranstaltungstechnik: Organisation, Planung und Durchführung von Veranstaltungen aller Art</li><li>Fachkraft für Veranstaltungstechnik: Technische Veranstaltungsdurchführung inklusive Vor- und Nachbereitung sowie Auf- und Abbauten</li><li>Haus-/Gebäudetechniker/Handwerker: Allgemeine Tätigkeiten rund um unsere Gebäude sowie Unterstützung bei Veranstaltungsumbauten</li></ul>Alle Tätigkeiten beinhalten teilweise auch Tag- und Nacht- sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit (natürlich mit Zeitausgleich).<h3>Deine Qualifikation</h3><ul><li>Meister für Veranstaltungstechnik: geprüfter Bühnenmeister/Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)</li><li>Fachkraft für Veranstaltungstechnik: IHK geprüfte Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)</li><li>Haus-/Gebäudetechniker/Handwerker: handwerkliche Ausbildung wünschenswert&nbsp;</li></ul>Für alle Berufe sind sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.<h3>Dein Profil</h3><ul><li>Technisches Verständnis, Organisationstalent und Zuverlässigkeit </li><li>Freude an Teamarbeit und eigenverantwortlichem Arbeiten </li><li>Offenheit, Dich in verschiedene technische Bereiche einzuarbeiten </li><li>Du bist flexibel und bereit, auch an Wochenenden und abends zu arbeiten</li></ul><h3>Unser breites Leistungsangebot</h3><ul><li>Bei uns bist Du safe – ein unbefristeter Job in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li> Wir fördern Dich – dank interessanten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Exklusive Rabatte – wir bieten attraktive Angebote und Vergünstigungen bei namenhaften Partnern</li><li>Umweltfreundlich und bequem unterwegs mit Jobticket oder JobRad</li></ul><h3>So bewirbst Du Dich</h3>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.Du willst Deine berufliche Zukunft bei uns starten? Wir machen es Dir leicht! Sende uns Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Qualifikation, Deiner Gehaltsvorstellung und einer Info, für welchen Job du Dich interessierst – direkt über diese Bewerbung, per E-Mail oder per Post. Mehr brauchen wir nicht.Ob per Mausklick oder auf dem Postweg – Wir freuen&nbsp;uns darauf, von Dir zu hören und Dich kennenzulernen!&nbsp;Jasmin NollLeitung Recruiting und Ausbildung &nbsp;

Stadtwerke Offenbach

Techniker (m/w/d) Capitol

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Verwaltung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Das Revisionsamt prüft auf der Grundlage der §§ 128 ff. HGO und der städtischen Revisionsordnung im Interesse der Bürger:innen alle Bereiche der Verwaltung. Es versteht sich als Impulsgeber für die Verbesserung der Geschäftsabläufe und der stadtinternen Kommunikation.Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage des Revisionsamts.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Leiter:in (w/m/d) Verwaltung&nbsp;(Oberamtsrätin:Oberamtsrat)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 13s BesO/ EGr. 12 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung des Referates Verwaltung, Personal, Finanzen</li><li>Dienst- und Fachaufsicht für die zurzeit 3 Mitarbeitenden des Referats</li><li>Stellen- und Personalbewirtschaftung, Haushaltsplanung und -controlling</li><li>Beratung und Unterstützung der Amtsleitung bei der personalstrategischen Ausrichtung des Amtes und bei übergeordneten Themen sowie der Amtsleitung und Abteilungsleitungen in Verwaltungsangelegenheiten</li><li>Bearbeitung von Grundsatz- und Spitzenangelegenheiten, insbesondere in den Bereichen Personal und Organisation, Finanzen und Vergabe sowie in der Allgemeinen Verwaltung wie dem Liegenschaftsmanagement</li><li>Koordinierung und Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Leitung und Mitarbeit in amts- und abteilungsübergreifenden Projektteams und Arbeitsgruppen, Projektplanung&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenenes Hochschulstudium (Bachelor) in Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in, jeweils mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit fünfjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden</li><li>fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige nachgewiesene Erfahrung in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten sowie im Bereich Organisation, Stellenplan und Stellenbewertung</li><li>Kenntnisse des allgemeinen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens sowie des Frankfurter Rechnungswesens Frech</li><li>lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zur Prioritätensetzung</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Stresstoleranz</li><li>gute Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit</li><li>sehr gute Auffassungsgabe</li><li>Lernbereitschaft und Bereitschaft zur Erprobung und Etablierung neuer Arbeitsweisen</li><li>Bereitschaft, die Transformation durch Digitalisierung mitzugestalten</li><li>sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung im Rahmen der dienstlichen Regelungen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>​​​​Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von FrauenUnsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis sowie ein Leitbild für das Revisionsamt entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Homolka, Tel. (069) 212-33856.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-verwaltung-de-j9584.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-verwaltung-de-j9584.html</a>). Nutzen Sie hierfür den Button&nbsp;"Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.10.2025.

Leiter:in (w/m/d) Verwaltung

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Projektmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung&nbsp;und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für die Abteilung „Planung und Bau Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Projektmanagement</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 14 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung des Sachgebietes Projektmanagement</li><li>Übergeordnetes Projektmanagement für die Abteilung Planung und Bau Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung unter Beachtung der Qualitätsanforderungen und den Erfordernissen des Betriebs der Abwasserreinigung</li><li>Erstellung und Fortschreibung von projektübergreifenden Terminplänen und Finanzierungsplänen</li><li>Überwachung der Projektkostenbudgets sowie Veranlassung der Nachforderung von Haushaltsmitteln sowie Erstellung von Bauabrechnungen</li><li>Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle bei besonders schwierigen Baumaßnahmen, die durch Ingenieurbüros oder in der Abteilung geplant und örtlich überwacht werden</li><li>Entwicklung von Grundsätzen, Standards, Methoden und Prozesse für die Planung und den Bau besonders schwierigen, vielschichtigen Baumaßnahmen</li><li>Aufstellung von Wirtschaftsplänen der Abteilung und Überwachung von projektbezogenen Ausgaben und Finanzierungsmittel</li><li>Erstellung von Projekt- und Abteilungsberichten</li><li>Einführung und Weiterentwicklung eines digitalen Dokumentationssystems für die Bau- und Bestandsdokumentation</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliche Hochschulstudium (Master) Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und in der Baudokumentation von Bauprojekten</li><li>Kenntnisse der HOAI und VOB (Teile A, B und C) sowie Erfahrung mit Vergabeverfahren öffentlicher Auftraggeber </li><li>sehr gute Kenntnisse moderner Projektmanagementmethoden im Bauwesen</li><li>Kenntnisse der technischen Regelwerke</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>sehr gute Kenntnisse in der Bedienung von Softwareprogrammen für die Terminplanung (z. B. MS Project) und Abwicklung von Bauaufträgen mit GAEB Schnittstelle (Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung, z. B. iTwo) sowie der gängigen MS Office-Programme</li><li>Kenntnisse aus dem Bereich der Abwasser- und Klärschlammbehandlung wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Bedienung von SAP-Software wünschenswert</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Termingenauigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit</li><li>gutes Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Zhang, Tel. (069) 212-33645.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.10.2025.

Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Projektmanagement

Ort:&nbsp;&nbsp;Landkreis Aschaffenburg und Landkreis Miltenberg&nbsp;| Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;937670Du träumst von deinem eigenen Unternehmen? Du hast eine Leidenschaft für Lebensmittel und den Handel? Dann mach dich mit deinem eigenen REWE Markt im Landkreis Aschaffenburg und Landkreis Miltenberg selbständig und werde Teil unserer Genossenschaft.Was selbständig sein mit REWE bedeutet:<ul><li>Du führst deinen Markt selbständig in partnerschaftlicher Geschäftsbeziehung mit der REWE</li><li>Du lebst den genossenschaftlichen Leitgedanken und entwickelst dein eigenes Markenprofil basierend auf der Dachmarke</li><li>Du verantwortest alle Prozesse und Ergebnisse von der Sortimentsgestaltung über Werbe- und Verkaufsmaßnahmen bis zu Personalentscheidungen</li><li>Du hast unsere Kund:innen im Fokus und bietest ihnen hochwertige Produkte und professionelle Beratung in deinem Markt</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine langjährige Führungserfahrung - gern im Lebensmitteleinzelhandel</li><li>Deine Begeisterung für die Selbständigkeit und das Unternehmertum sowie dein Wunsch zur Mitgliedschaft in einer starken Gemeinschaft</li><li>Deine Leidenschaft für den Lebensmitteleinzelhandel sowie dein unternehmerisches Denken</li><li>Deine hohe Einsatzbereitschaft und deine Zukunftsorientierung</li></ul>Wie wir dich unterstützen:In unserem Kaufleuteprogramm (18 bis 24 Monate) wirst du entsprechend deiner Vorerfahrung intensiv eingearbeitet und individuell auf deine Selbständigkeit vorbereitet- so, wie es zu dir passt und in deinem Tempo. Dein Weg kann dabei zum Beispiel wie folgend aussehen:<ul><li>Phase 1 – REWE Onboarding:&nbsp;Du wirst ca. 2-3 Monate zum:zur Marktmanager:in eingearbeitet und lernst die REWE von der Pike auf kennen</li><li>Phase 2 – Marktmanager:innenphase:&nbsp;Du übernimmst für ca. 9-12 Monate die eigenverantwortliche Führung eines Marktes</li><li>Phase 3 – Kaufleuteeinarbeitung auf deinen Standort:&nbsp;Du wirst ca. 3-6 Monate bei verschiedenen Kaufleuten und in der Regionszentrale eingearbeitet, bis du deinen eigenen Markt übernimmst</li></ul>Was wir bieten:<ul><li>Ein strukturiertes Programm mit umfassender Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung unter anderem bei Themen rund um Waren- und Betriebswirtschaft, die Personalsuche, behördliche Anforderungen sowie betriebliche Abläufe</li><li>Die Mitgliedschaft in einer unserer Regionsgenossenschaften, in der du das Unternehmen aktiv mitgestalten kannst</li></ul>Weitere Informationen zur Selbständigkeit bei REWE findest du hier:&nbsp;<a href="https://karriere.rewe.de/selbststaendig" target="_blank">https://karriere.rewe.de/selbststaendig</a>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bitte beachte, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform leider nicht zurücksenden können.&nbsp;&nbsp;Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 937670)? Dann melde dich bei unserer Abteilung Kommunikation Kaufleute per E-Mail an <a href="mailto:selbstaendigkeit@rewe.de" target="_blank">selbstaendigkeit@rewe.de</a>.Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Ethnische Herkunft und Nationalität, und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Körperliche und geistige Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung gleichermaßen willkommen sind.&nbsp;

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Unternehmer / Selbständiger REWE Kaufmann (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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