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Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft
Mehr als 10 Jahre HR-Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen, mindestens 5 Jahre Führungserfahrung nationaler HR-Abteilungen
Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende wertschätzend und ergebnisorientiert führt, sodass diese sich weiterentwickeln und beste Leistung erbringen können
Analytisches Denken, konzeptionelle Stärke und die Fähigkeit, überzeugend in einem komplexen Umfeld zu agieren und praktikable Lösungen zu entwickeln
Kommunikationsstärke und Erfahrung im erfolgreichen Management von Beziehungen zu verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Mitarbeitern, Führungskräften und externen Partnern
Gestaltungswille und Offenheit für Veränderungen, gerne in Verbindung mit IT-Affinität und idealerweise SAP-SuccessFactors-Erfahrung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung der HR-Organisation in Deutschland und deren kontinuierliche Weiterentwicklung
Verantwortung für die Umsetzung der HR-Strategie und Ableitung weiterer Aktivitäten
Sicherstellung operativer Exzellenz in der Ausführung unserer HR-Prozesse entlang des Employee-Life-Cycles
Identifikation zukünftiger Kompetenzen und Bedarfe für die Unternehmensgruppe und Optimierung unserer Nachwuchskräfteentwicklung
Frühzeitiges Erkennen interner Entwicklungen durch die systematische Analyse von HR-Daten und Ableitung von spezifischen Maßnahmen
Bewertung externer Entwicklungen und Trends zur strategischen Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe
Verantwortung für Personal- und Budgetplanung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter  career.friedhelm-loh-group.com  oder persönlich durch Alexandra Nordmann, Tel.: +49(0)2773 924 3702.<br><br>Loh Services GmbH &amp; Co. KG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Personalleiter Deutschland / Head of HR Germany (m/w/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (Oberinspektor:in) für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p>Frankfurt am Main ist eine dynamische und wachsende Metropole. Das Umweltamt sichert und gestaltet die Lebensqualität in dieser Großstadt und ist zuständig für den planenden, vorsorgenden und überwachenden Umwelt- und Naturschutz, für die Information und Beratung in allen umweltrelevanten Fragen sowie für die verwaltungsmäßige Sicherstellung der städtischen Abfallsammlung, -entsorgung und Straßenreinigung.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (Oberinspektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 10 BesO / EGr. 9c TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Sachbearbeitung im Bereich Personalverwaltung für alle Beschäftigungsgruppen mit allen dazugehörigen Aufgaben</li><li>Bearbeitung von Zu- und Abgängen, Beendigung von Beschäftigungs- und Beamtenverhältnissen, Dienstjubiläen und Dienstabschieden, Lebenszeitanstellungen, Beförderungen sowie Versetzungen</li><li>Bearbeitung von Sonderurlaub, Dienstbefreiung, Mutterschutz sowie Elternzeit, Höhergruppierungen, Krankmeldungen, Fertigen von Verträgen und Zeugnissen</li><li>sonstige Personalangelegenheiten</li><li>Durchführung von Stellenbesetzungs- und Personalauswahlverfahren einschließlich der Einstellungssachbearbeitung inkl. Vorbereitung und Ausschreibung, Organisation, Planung und Durchführung der Gespräche bis hin zur Einstellung d. Mitarbeitenden sowie Beratung der Fachabteilungen zu Ausschreibungstexten</li><li>Mitwirkung an der Ausbildung von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder als Verwaltungsfachangestellte:r mit jeweils langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>vertiefte Kenntnisse im Bereich Personalwesen und in den einschlägigen Rechtsvorschriften der öffentlichen Verwaltung</li><li>Termingenauigkeit sowie sorgfältige und gründliche Arbeitsweise</li><li>sehr gute Serviceorientierung und Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Gesprächskompetenz</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li><li>hohes Einsatz- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>sehr gute Auffassungsgabe und Lernbereitschaft</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur Anleitung von Auszubildenden</li><li>interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig&nbsp;für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Kneisel-Siegler</strong>, Tel. (069) 212-39115 oder an <strong>Frau Roth</strong> Tel. (069) 212-39116.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-oberinspektorin-de-j9406.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-oberinspektorin-de-j9406.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 10.08.2025</strong>.</p>

Stadt Frankfurt am Main

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (Oberinspektor:in)

<p>Wir suchen zum 01.11.2025 in unserem Bereich Kinder, Jugend und Familie</p><p><strong>für die Teamleitung mit dem Schwerpunkt Teilhabeassistenz</strong></p><p><strong>nach SGBVIII und SGBIX</strong></p><p><strong>eine studierte pädagogische Fachkraft (m/w/d)</strong></p><p><i></i><strong>mit 20-25 Std./Woche&nbsp;</strong></p><p><strong>&nbsp;Was wir uns wünschen:</strong></p><ul><li>abgeschlossenes Studium im Sozialwesen, der Integrativen Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung&nbsp;</li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Führungserfahrung oder bringen einen entsprechend theoretischen Hintergrund mit</li><li>Gute Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern (SGB 8,9)</li><li>Bereitschaft sich in neue Themenfelder einzuarbeiten</li><li>Kooperative und verantwortungsvolle Arbeit im Team</li><li>Einfühlungsvermögen gegenüber den individuellen Lebenslagen, den Bedürfnissen, Erwartungen und Möglichkeiten des Menschen mit Behinderung und seiner Familie.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Interesse den Bereich zu repräsentieren</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Vergütung nach TVöD-SuE,&nbsp;</li><li>Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung</li><li>30 Urlaubstage, Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</li><li>Intensive Einarbeitung durch unser erfahrenes Team vor Ort</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, sowie die Möglichkeit von Supervision</li><li>Dienstradleasing</li><li>Zunächst befristet auf 2 Jahre, danach unbefristet</li></ul><p><strong>Wir suchen Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.</strong></p><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer <strong>51903-2025-07 TL TH sFK&nbsp;</strong>bis zum <strong>30.08.2025&nbsp;</strong>bevorzugt per Email an <strong><a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>&nbsp;</strong>oder per Post an:</p><p>Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH<br>Personalabteilung<br>Darmstädter Straße 150<br>64625 Bensheim<br><a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>&nbsp;</p><p><br>Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Möhler oder Frau Werckmeister unter der Nummer&nbsp;</p><p>06251-98895-20 zur Verfügung.</p>

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Sozialpädagoge (m/w/d)

<p>Die Stiftung LEBENSRÄUME schafft seit mehr als 40 Jahren nicht nur Wohnraum, sondern gestaltet auch Lebensräume, in denen Menschen sich entfalten können. Unsere Arbeit geht über das bloße Bereitstellen von Unterkünften hinaus – wir streben danach, Lebensqualität und Sinnstiftung zu fördern. Durch unsere vielfältigen Projekte und Programme tragen wir mit rd. 130 Mitarbeiter*innen dazu bei, dass jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, ihr*sein volles Potenzial auszuschöpfen und ein erfülltes Leben zu führen.</p><p>Für unsere R<strong>egion West (Standorte Langen)</strong> suchen wir zum 1. September 2025 für den Fachbereich <strong>Arbeit und Beschäftigung (Tagesstätte) </strong>eine*n</p><p><strong>Ergotherapeut*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Erzieher*in, (Fach-) krankenpfleger*in&nbsp;</strong></p><p><strong>in Teilzeit </strong>(20 – 25 Std./Woche).</p><p>Als Mitarbeiter*in der Stiftung LEBENSRÄUME erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben und vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung, Gemeinschaftssinn und einem hohen Maß an sozialer Verantwortung geprägt ist.</p><h2>Wie Ihr Arbeitstag bei uns aussieht:</h2><ul><li>Sie planen und koordinieren die für die Leistungsberechtigten bewilligten Leistungen.</li><li>Sie bauen eine tragfähige Beziehung zu den Menschen mit Unterstützungsbedarf auf.</li><li>Sie arbeiten personenzentriert gemäß den Vorgaben des Bundesteilhabegesetzes.</li><li>Sie fördern die Teilhabe der Menschen in die Gesellschaft und somit den Sozialraum und unterstützen die Entwicklung von mehr Selbstständigkeit bis hin zu Unabhängigkeit von Hilfsangeboten.</li><li>Sie arbeiten mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen, Leistungsträgern und anderen Kooperationspartner*innen zusammen.</li><li>Sie gestalten Krisen- und Konfliktmanagement lösungsorientiert.</li><li><p>Sie pflegen zielgerichtet die Verlaufsdokumentation Ihrer psychosozialen Arbeit gemäß standardisierter Vorgaben.</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie haben&nbsp;eine Ausbildung als Ergotherapeut*in, Fachkrankenpfleger*in, Erzieher*in oder ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation.</li><li>.Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit seelischer Behinderung sowie fundiertes Wissen zu psychiatrischen&nbsp;Krankheitsbildern, Versorgungsstrukturen und der aktuellen Sozialgesetzgebung.</li><li>Sie verstehen die Unterstützung der sich uns anvertrauenden Menschen als professionelle Dienstleistung, die Sie mit Empathie, Klarheit, Respekt und Wertschätzung ausüben.</li><li>Sie können sich gut organisieren, sind zuverlässig und reagieren flexibel, insbesondere auch in stressigen Zeiten.</li><li>Sie zeigen Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit und arbeiten selbstständig und zugleich teamorientiert.</li><li>Sie haben Interesse und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten.</li><li>Sie bringen Interesse und Bereitschaft mit, auch fachbereichsübergreifend Aufgaben zu übernehmen.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten und Datenbank-Anwendungen.</li><li>Sie haben einen gültigen Führerschein.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Wir vergüten nach TVöD-VkA, inklusive einer Jahressonderzahlung.</li><li>Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen, wie z. B. einen Gesundheitsfonds.</li><li>Sie bekommen ein kostenloses hessenweites Jobticket.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, über die Plattform corporate benefits zu vergünstigten Konditionen einzukaufen.</li><li>Ihre Tätigkeiten sind abwechslungsreich und Sie haben großen Gestaltungsspielraum.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, an Projekten, Workshops und Konzepten aktiv mitzuwirken.</li><li>Sie haben engagierte Kolleg*innen, die mit Kompetenz und Herz bei der Sache sind.</li><li>Wir fördern gezielt Ihre Fort- und Weiterbildung und regelmäßige Supervision/ Coaching ist für uns selbstverständlich.</li><li>Sie können sich Ihre Arbeitszeit flexibel einteilen.</li><li>Ihr Arbeitsplatz ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</li><li><p>Wir legen Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander, das wir durch regelmäßige gemeinsame Veranstaltungen fördern.</p></li></ul><p>Haben Sie Lust und Interesse, gemeinsam mit uns Menschen mit seelischen Krisenerfahrungen zu unterstützen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@lebmail.de" target="_blank">bewerbung@lebmail.de</a> (Anhänge im pdf-Format) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Die Stiftung LEBENSRÄUME setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität – sind ausdrücklich willkommen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Jan-Hendrik Niedorf per E-Mail an <a href="mailto:Jan-Hendrik.Niedorf@lebmail.de" target="_blank">Jan-Hendrik.Niedorf@lebmail.de</a>&nbsp;oder telefonisch unter 06102 79927-11&nbsp;oder Michael Bender, Fachkoordination, unter <a href="mailto:michael.bender@lebmail.de" target="_blank">michael.bender@lebmail.de</a> oder unter 0175 117 5370.<br>&nbsp;</p><p><br>&nbsp;</p>

Stiftung LEBENSRÄUME Offenbach am Main

Ergotherapeut*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Erzieher*in, (Fach-) krankenpfleger*in (m/w/d) in Teilzeit

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Due-Diligence-Prüfungen und Betreuung der Geschäftsstelle der Stiftung Allgemeiner Almosenkasten für unser Stadt-Up Frankfurt!</p><p>Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p>Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Due-Diligence-Prüfungen und Betreuung der Geschäftsstelle einer Stiftung</h2><p>Vollzeit, TeilzeitEGr. 11 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Due-Diligence-Prüfungen und Erstellen von entsprechenden Berichten</li><li>Prüfung von rechtlichen Dokumenten in diesem Zusammenhang, insbesondere von Kauf- und Ankaufsverträgen, Grundbüchern, Dienstbarkeiten nebst zugrundeliegenden Bewilligungen, Baulasten, öffentlich-rechtlichen sowie privatrechtlichen Bauunterlagen, Miet- und Pachtverträgen, Erbbaurechtsverträgen</li><li>Koordination von Immobilientransaktionen, gegebenenfalls team- und fachbereichsübergreifend, Kommunikation mit anderen Ämtern der Stadt Frankfurt am Main</li><li>Betreuung der Geschäftsstelle einer beim Amt für Bau und Immobilien verwalteten Stiftung mit Immobilienvermögen (Allgemeiner Almosenkasten), selbstständige Sichtung des Posteingangs, Fristenkontrolle, Einladung zu den Sitzungen der Gremien, Vorbereitung der Wirtschaftspläne, Jahresrechnungen und -berichte, Kommunikation mit dem zuständigen Dezernat</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung der Stiftung Allgemeiner Almosenkasten bei der Aufbereitung und Bearbeitung von Fachthemen sowie bei der Vor- und Nachbereitung der Sitzungen und Umsetzung der Beschlüsse</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Finanzwesen/Controlling oder vergleichbare Fachrichtung oder Abschluss als Immobilienfachwirt:in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung im Rechtswesen mit nachgewiesener langjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse im Immobilienrecht und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich</li><li>Bereitschaft, sich in Grundzüge des Stiftungswesens und Stiftungsrechts einzuarbeiten</li><li>langjährige Erfahrung in Büroorganisation einschließlich Fristenkontrolle</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick</li><li>sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und Bereitschaft, sich in andere Anwendungen einzuarbeiten (SAP u. a.)</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Gleitzeitregelung, 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) und zudem die Möglichkeit bis zu 15 Zeitausgleichstage zu erarbeiten und in Anspruch zu nehmen</li><li>nach erfolgter Einarbeitung grundsätzlich die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.&nbsp;</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Dr. Alof</strong>, Tel. (069) 212-30345 und für Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren an <strong>Herrn Neumann</strong>, Tel. (069) 212-34828.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-due-diligence-pruefungen-und-betreuun-de-j9303.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-due-diligence-pruefungen-und-betreuun-de-j9303.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 21.07.2025</strong>.</p>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Due-Diligence-Prüfungen und Betreuung der Geschäftsstelle einer Stiftung

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) Personalservice für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>&nbsp;<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!<br><br>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.<br><br>Die Abteilung Personal und Organisation bietet einen umfassenden Personalservice für die Mitarbeiter:innen des Jugend- und Sozialamtes, des Jobcenters Frankfurt am Main und der Stabsstelle Unterbringungsmanagement und Geflüchtete. Die Dienstleistungen erstrecken sich dabei von der klassischen Personalverwaltung (einschl. Gehaltsabrechnung), der Bearbeitung von personalrechtlichen Angelegenheiten über personalwirtschaftliche, stellenbezogene und organisatorische Fragestellungen bis hin zur Personalentwicklung.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und befristet mehrere</p><h2>Personalsachbearbeiter:innen (w/m/d) Personalservice (Inspektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 9 BesO / EGr. 9b TVöD&nbsp;</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Ganzheitssachbearbeitung im Bereich Personalverwaltung und Gehaltsbuchhaltung für alle Beschäftigtengruppen</li><li>telefonische Beratung von Mitarbeiter:innen und Vorgesetzten in allgemeinen und persönlichen Personalangelegenheiten</li><li>Bearbeiten von verschiedenen persönlichen Anträgen und Anfragen mit lohnsteuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlicher Relevanz</li><li>Zahlbarmachen von Bezügen</li><li>Bearbeiten von Einstellungsformalitäten und Beendigung von Beschäftigungs- und Beamtenverhältnissen sowie Versetzungen</li><li>Bearbeiten von Anträgen auf Arbeitszeitreduzierung, Mutterschutz, Elternzeit sowie Sonderurlaub</li><li>Einleiten, Überwachen und Umsetzen von Beförderungen und Höhergruppierungen<br>Bearbeitung von Krankmeldungen, Dienstjubiläen und Dienstabschieden sowie von Urlaubsangelegenheiten</li><li>Pflege der Automatisierten Arbeitszeiterfassung</li><li>Bearbeiten von Anträgen auf Dienstbefreiung</li><li>sonstige Personalangelegenheiten</li><li>Systembetreuung für die Abteilung Personal (u. a. erste Ansprechperson bei Störrungen der Hardware, Umzug und Anschluss von Hardware, Information der IT bezüglich Anmeldung, Berichtigung und Abmeldungen von Zugangsberechtigungen)</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst, zuletzt in einem Aufgabengebiet mit annähernd vergleichbarer Verantwortlichkeiten (mindestens Hauptsekretär:in, BesGr. A 8 BesO) bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder als Personalfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung (z. B.: Verwaltungsfachangestellte:r oder Personalfachkauffrau:Personalfachkaufmann) mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Personalwesen und in den einschlägigen Rechtsvorschriften (insbesondere des öffentlichen Dienstes)</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zum serviceorientierten Umgang mit Publikum</li><li>Aufgeschlossenheit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>gute Auffassungsgabe, Stressresistenz und Flexibilität in der Aufgabenerledigung</li><li>Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li><li>Arbeitssorgfalt</li><li>Teamfähigkeit</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie Grundkenntnisse&nbsp; bezüglich Aufbau und Wartung von Hardware</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>gute Einstiegsmöglichkeit in das Personalwesen und eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet sowie flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem, dynamischen Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzung <strong>und bei unbefristeter Einstellung</strong>, ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 9 BesO - Inspektor:in) möglich.&nbsp;</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Stark</strong>, Tel. (069) 212-49472 oder <strong>Frau Sippel</strong>, Tel. (069) 212-36290.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterinnen-wmd-personalservice-de-j9254.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterinnen-wmd-personalservice-de-j9254.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 16.07.2025.</strong></p>

Personalsachbearbeiter:innen (w/m/d) Personalservice

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vollstreckungsinnendienst für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!<br><br>Das Kassen- und Steueramt ist für die Finanzstabilität der fünftgrößten Stadt Deutschlands zuständig. Wenn öffentlich-rechtliche Geldforderungen trotz Mahnung rückständig bleiben, tritt das Sachgebiet Vollstreckung auf den Plan. Zukünftig soll auch die Verfolgung privatrechtlicher Forderungen durch das automatisierte gerichtliche Mahnverfahren zentral im Kassen- und Steueramt erfolgen. Unser Ziel ist die zügige und möglichst vollständige Einziehung aller Forderungen. Aktuell sorgen rund 60 Mitarbeitende damit für Zahlungsgerechtigkeit und leisten einen wichtigen Beitrag zur Liquidität der Stadt Frankfurt am Main.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vollstreckungsinnendienst (Oberinspektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 10 BesO / EGr. 9c TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Sachbearbeitung in einem Bezirk des Vollstreckungsinnendienstes mithilfe der Software „vollkomm“</li><li>Einleiten und Durchführen von Vollstreckungsmaßnahmen zum Einzug von Geldforderungen</li><li>Ermitteln von vollstreckungsrelevanten Daten, wie z. B. Forderungen, in der die vollstreckt werden kann, des derzeitigen Aufenthaltes sowie der wirtschaftlichen Verhältnisse der Zahlungspflichtigen</li><li>Verhandeln mit Zahlungspflichtigen und deren Bevollmächtigten sowie damit verbundener Schriftverkehr</li><li>Bearbeiten von Vollstreckungsschutzanträgen, Einwendungen und Rechtsbehelfen</li><li>Beantragen von Vermögensauskünften und Haftbefehlen</li><li>Beantragen gerichtlicher Mahnbescheide</li><li>Tätigkeiten im Rahmen der Kontoführung</li><li>Vertreten von anderen Sachbearbeiter:innen des Vollstreckungsinnendienstes</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung (z. B. Public Administration) oder Erstes juristisches Staatsexamen oder Abschluss als Verwaltungs- oder Rechtsfachwirt:in mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung </li><li>Kenntnisse im Vollstreckungsrecht </li><li>Kenntnisse im Abgabenrecht wünschenswert</li><li>sorgfältige, termingenaue und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li><li>Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Serviceorientierung sowie sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und verschiedene Modelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre im Herzen einer pulsierenden Großstadt</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Stengel&nbsp;</strong>(Recruiting),&nbsp;Tel. (069) 212-33047 und bei fachlichen Fragen an&nbsp;<strong>Herrn Enenkel&nbsp;</strong>(Sachgebietsleitung), Tel. (069) 212-33448.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-vollstreckungsinnendienst-oberinspekt-de-j9127.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-vollstreckungsinnendienst-oberinspekt-de-j9127.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 15.08.2025.</strong></p><p>Weitere Informationen über das Kassen- und Steueramt finden Sie unter: <a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt</a></p>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vollstreckungsinnendienst (Oberinspektor:in)

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Officer:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main obliegt der Stabstelle Tax Compliance, in der Sie zusammen mit dem:der Tax Compliance Manager:in wirken.&nbsp;<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 15 BesO / EGr. 15 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Stabsstelle Tax Compliance</li><li>Beraten der städtischen Organe in Tax Compliance-relevanten Gebieten und bei der Ahndung von Tax Compliance Verstößen</li><li>Compliance Reporting gegenüber den Organen der Stadt und an die Leitungen der Ämter und Eigenbetriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit d. Tax Compliance Manager:in (TCM)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse und einer Risikomatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe, insbesondere Wahrnehmung einer direkten Kontrollfunktion inkl. Ergebnisdokumentation gegenüber dem zentralen Arbeitsbereich Steuern</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen für die Organe der Stadt sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) z.B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung z. Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss </li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Tax Compliance Management, idealerweise als zertifizierte:r Tax Compliance Officer:in oder in vergleichbarer Funktion</li><li>fundierte umfangreiche Kenntnisse des Steuerrechts, idealerweise Erfahrungen mit der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts</li><li>Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil</li><li>Personalführungskompetenz</li><li>hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit; </li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über die Bewerbungen von Frauen.</p><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Kreim,</strong> Tel. (069) 212-39688 und bei fachlichen Fragen an <strong>Frau Dr. Schaz</strong>, Tel. (069) 212-33421 oder <strong>Frau Gutberlet</strong>, Tel. (069) 212-33450.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/tax-compliance-officerin-wmd-magistratsdirektorin-de-j7995.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/tax-compliance-officerin-wmd-magistratsdirektorin-de-j7995.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 18.07.2025</strong>.</p>

Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Manager:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!<br><br>Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main wird künftig in der Stabstelle Tax Compliance im Dezernatsbüro angesiedelt werden. D. Tax Compliance Manager:in wirkt dort zusammen mit d. Tax Compliance Officer:in.&nbsp;<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Tax Compliance Manager:in (w/m/d) (Magistratsrätin:Magistratsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 13 BesO / EGr. 13 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem:der Tax Compliance Officer:in (TCO)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse, einer Risikomatrix sowie einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li><li>Auswerten steuergesetzlicher Änderungen mit Tax Compliance relevantem Bezug</li><li>die Funktion einer zentralen Ansprechperson für Ämter und Betriebe&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, zuletzt in einem Aufgabenbereich mit annährend vergleichbaren Verantwortlichkeiten (mindestens Amtsrätin:Amtsrat, BesGr. A 12 BesO) bzw. abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor / Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum:zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger steuerlicher Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse des Steuerrechts insbesondere des Umsatz- und Körperschaftsteuerrechts</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Tax Compliance Management und der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts (inkl. § 2b UStG) sind wünschenswert</li><li>Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP, sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil</li><li>hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten und terminbewussten Arbeiten</li><li>sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Kreim</strong>, Tel. (069) 212-39688 und bei fachlichen Fragen an <strong>Frau Dr. Schaz</strong>, Tel. (069) 212-33421 oder<strong> Frau Gutberlet</strong>, Tel. (069) 212-33450.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/tax-compliance-managerin-wmd-magistratsraetinmagistratsrat-de-j7994.htm" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/tax-compliance-managerin-wmd-magistratsraetinmagistratsrat-de-j7994.htm</strong></a>l). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 18.07.2025</strong>.</p><p>Weitere Informationen über die Stadtkämmerei finden Sie unter: <a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/stadtkaemmerei" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/stadtkaemmerei</a></p>

Tax Compliance Manager:in (w/m/d) (Magistratsrätin:Magistratsrat)

<p>Die Stiftung LEBENSRÄUME gestaltet seit über 40 Jahren nicht nur Wohnraum, sondern schafft Lebensräume, in denen sich Menschen entfalten können. Unsere Arbeit geht über das bloße Bereitstellen von Unterkünften hinaus – wir streben danach, Lebensqualität und Sinnstiftung zu fördern. Durch unsere vielfältigen Projekte und Programme tragen wir mit rd. 130 Mitarbeiter*innen dazu bei, dass jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, ihr*sein volles Potenzial auszuschöpfen und ein erfülltes Leben zu führen.</p><p>Für unseren Fachbereich <strong>Arbeit und Beschäftigung – Gesundheit und Wohlbefinden </strong>in der Region Stadt Offenbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><p><strong>Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Erzieher*in, (Fach-)krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in (m/w/d)</strong></p><p><strong>in Teil- oder Vollzeit </strong>(19,5 bis 39 Std./Woche).</p><p>Als Mitarbeiter*in der Stiftung LEBENSRÄUME erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben und vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung, Gemeinschaftssinn und einem hohen Maß an sozialer Verantwortung geprägt ist.</p><h2><br>Wie Ihr Arbeitstag bei uns aussieht:</h2><ul><li>Sie planen und koordinieren die vom Kostenträger bewilligten individuellen Leistungen.</li><li>Sie bauen eine tragfähige Beziehung zu den Menschen mit Unterstützungsbedarf auf.</li><li>Sie arbeiten personenzentriert gemäß den Vorgaben des Bundesteilhabegesetzes.</li><li>Sie fördern die Teilhabe der Menschen in die Gesellschaft und somit den Sozialraum und unterstützen die Entwicklung von mehr Selbstständigkeit bis hin zu Unabhängigkeit von Hilfsangeboten.</li><li>Sie arbeiten mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen, Leistungsträgern und anderen Kooperationspartner*innen zusammen.</li><li>Sie gestalten Krisen- und Konfliktmanagement lösungsorientiert.</li><li>Sie pflegen zielgerichtet die Verlaufsdokumentation Ihrer psychosozialen Arbeit gemäß standardisierter Vorgaben.</li></ul><h2><br>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</h2><ul><li>ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine Ausbildung als Fachkrankenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder ähnliches abgeschlossen haben.</li><li>idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit seelischer Behinderung sowie fundiertes Wissen zu psychiatrischer Krankheitsbildern, Versorgungsstrukturen und der aktuellen Sozialgesetzgebung besitzen.</li><li>als professioneller Dienstleister mit Empathie, Klarheit, Respekt und Wertschätzung die sich uns anvertrauenden Menschen unterstützen.</li><li>sich gut organisieren können, zuverlässig und flexibel sind, inbesondere auch in stressigen Zeiten.</li><li>die Fähigkeit und Bereitschaft haben, sich fachlich und persönlich in das multiprofessionelle Team zu integrieren.</li><li>Interesse daran haben, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten.</li><li>gerne mit anderen Fachbereichen kooperieren und für neue Wege der sozialpädagogischen Arbeit offen sind.</li><li>im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten und Datenbank-Anwendungen sicher sind.</li><li>einen gültigen Führerschein besitzen.</li></ul><h2><br>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Wir vergüten nach TVöD-VkA, inklusive einer Jahressonderzahlung.</li><li>Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen, wie z. B. einen Gesundheitsfonds.</li><li>Sie bekommen ein kostenloses hessenweites Jobticket – gültig für alle Tarifgebiete des RMV mit Mitnahmeregelung.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, über die Plattform corporate benefits zu vergünstigten Konditionen einzukaufen.</li><li>Ihre Tätigkeiten sind abwechslungsreich und Sie haben großen Gestaltungsspielraum.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, an Projekten, Workshops und Konzepten aktiv mitzuwirken.</li><li>Sie haben engagierte Kolleg*innen, die mit Kompetenz und Herz bei der Sache sind.</li><li>Wir fördern gezielt Ihre Fort- und Weiterbildung und regelmäßig Supervision/ Coaching ist für uns selbstverständlich.</li><li>Sie können sich Ihre Arbeitszeit flexibel einteilen.</li><li>Ihr Arbeitsplatz ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</li></ul><p><br>Haben Sie Lust und Interesse, mit uns gemeinsam Menschen mit seelischer Erkrankung zu unterstützen?<br>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@lebmail.de" target="_blank">bewerbung@lebmail.de</a> (Anhänge im pdf-Format) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstelllungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Die Stiftung LEBENSRÄUME fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Behinderung und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne die Regionalleitung Sven Huber per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lebmail.de" target="_blank">bewerbung@lebmail.de</a> oder telefonisch unter 069 838316 0.<br>&nbsp;</p>

79 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 35 Gießen, Deutschland