9.149 Teilzeit Jobs in Deutschland

Die FernUniversität in Hagen ist eine der größten Arbeitgeberinnen vor Ort. Ein Großteil der Beschäftigen aus Wissenschaft, Technik und Verwaltung sowie Logistik lebt in der Region. Die Universität zählt rund 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von denen etwa 1.400 auf dem modernen und grünen Campus tätig sind. Die Wege sind kurz, die Gelegenheiten sich zu vernetzen sehr gut. Durch mobiles Arbeiten, Homeoffice und Telearbeit gibt es Möglichkeiten, die Arbeit flexibel zu gestalten.

Kennziffer 2092 Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir im Referat International Office zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Projektreferent*in Europäische Hochschulkooperationen und Studienprogramme (m/w/d) Teilzeit (27,88 Wochenstunden)
befristet (30.11.2028) in der Entgeltgruppe E 13 TV-L Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells.

Die FernUniversität in Hagen ist Mitglied in der von der Europäischen Kommission im Rahmen der Initiative Europäische Hochschulen geförderten OpenEU-Allianz. Unter der Koordination der Universitat Oberta de Catalunya (UOC) bringt die Allianz 10 Universitäten und weitere akademische, wirtschaftliche, regionale, kommunale und zivilgesellschaftliche assoziierte Partner aus ganz Europa zusammen, um eine paneuropäische offene Universität zu schaffen. Das Ziel von OpenEU ist es, die digitale, grüne und soziale Dimension des Europäischen Hochschulraums (EHEA) zu stärken, indem sie allen Menschen Zugang zu hochwertiger Hochschulbildung und lebenslangem Lernen bietet, allen Studierenden zugängliche und nachhaltige internationale Erfahrungen ermöglicht und zur digitalen Transformation von Institutionen beiträgt.

Ihre Aufgaben:

Im Rahmen von OpenEU entwickelt die FernUniversität gemeinsam mit internationalen Partneruniversitäten Degree- und Micro-Degree-Programme. Als Projektreferent*in koordinieren Sie aktiv diese Zusammenarbeit innerhalb der Allianz und tragen dazu bei, die gemeinsamen Vorhaben erfolgreich umzusetzen und nachhaltig zu verankern. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Koordination der Zusammenarbeit mit den Partnerhochschulen bei der Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung gemeinsamer europäischer Studienangebote einschließlich Koordination gemeinsamer Kommunikations- und Disseminationsaktivitäten für Degree- und Micro-Degree-Programme;
• Unterstützung der Projektleitung bei der Steuerung und Weiterentwicklung von Allianzaktivitäten in den Bereichen Studium, Lehre und Weiterbildung
• Vorbereitung, Abstimmung und Weiterentwicklung internationaler Kooperations- und Konsortialvereinbarungen in Zusammenarbeit mit den zuständigen universitären Stellen;
• Mitwirkung an der Berichtslegung des Projekts sowie Erstellung von Projektberichten und Evaluationen;
• Mitwirkung an hochschulweiten Internationalisierungs- und Veränderungsprozessen im Zusammenhang mit der Allianzmitgliedschaft;
• Unterstützung bei weiteren Projektaufgaben im Rahmen von OpenEU.

Ihr Profil:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau.
• Sie besitzen eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement oder im Projektmanagement, idealerweise im internationalen Hochschulkontext.
• Sie verfügen über Kenntnisse der nationalen und europäischen Hochschullandschaft sowie idealerweise über Erfahrungen im Kontext von Hochschulallianzen, Erasmus+-Projekten und anderen internationalen Förderprogrammen.
• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungskompetenz, vorzugsweise im internationalen Umfeld.
• Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie interkulturelle Sensibilität.
• Sie haben Organisations- und Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zu strukturiertem, selbstständigem Arbeiten.

Unser Angebot:

• Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortlichkeit in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Eine sehr gute technische Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten
• Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung und ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung
• Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z.B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis
• Angebote zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a. Kindernotfallbetreuung)

Auskunft erteilt:

Herr Sebastian Lauritz
Tel.: 02331 987-4295
E-Mail: sebastian.lauritz@fernuni-hagen.de

Frau Desirée Kampmeier
Tel.: 02331 987-2478
E-Mail: desiree.kampmeier@fernuni-hagen.de

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 13.08.2026über unser Bewerbungsportal.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:

Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellter Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

FernUniversität in Hagen
Dezernat 3 - Personalentwicklung
Universitätsstraße 47
58097 Hagen

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