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Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf
Erste Erfahrung im Bereich Haustechnik ist von Vorteil
Sie haben Freude am Kontakt mit älteren Menschen und begegnen ihnen mit Wertschätzung
Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und haben Spaß an der Arbeit im Team
Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Ihre Aufgaben</h2>Laufende Überprüfung des Gebäudes und der technischen Anlagen
Durchführung von kleineren Reparaturen, Renovierungen und Instandhaltungen
Unterstützung bei der Pflege der Außenanlagen
Einholen von Angeboten für den haustechnischen Bereich
Koordination von Fremdfirmen, Überwachung und Abnahme von Auftragsarbeiten
Einhaltung von Sicherheitsvorschriften<h2>Wir bieten</h2>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Haustechniker (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich
Sie sind motiviert unsere Einrichtung mit Ihren Ideen mitzugestalten
Sie haben Freude daran, sich selbst weiterzuentwickeln und sind interessiert an Fort- und Weiterbildung
Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über Organisationvermögen
Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus
Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau)
Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen aus und können sich mit Haltung und Werten einer diakonischen Einrichtung identifizieren<h2>Ihre Aufgaben</h2>Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohnerinnen und Bewohner
Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
Durchführung der individuellen Pflege und Betreuung
Fachgerechte Ausführung von behandlungspflegerischen Maßnahmen
Unterstützung der pflegebedürftigen Menschen in existenzielle Krisensituationen
Erstellung von pflegeplanungen nach dem Strukturmodell SIS sowie weitere Dokumentation des Pflegeprozesses
Durchführung von Pflegevisiten, Fallbesprechungen und Beratungsgesprächen
Mitwirkung bei internen und externen Audits<h2>Wir bieten</h2>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Pflegefachkraft (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene 1- oder 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich
Sie sind motiviert unsere Diakoniestation mit Ihren Ideen und Elan mitzugestalten
Sie sind teamfähig und besitzen soziale Kompetenz
Sie zeichnen sich durch Kreativität, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus
Sie besitzen einen Führerschein<h2>Ihre Aufgaben</h2>Durchführung der professionellen Pflege im häuslichen Umfeld
Fachgerechte Ausführung von Behandlungsmaßnahmen
Persönlicher Einsatz zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden
Dokumentation der Pflege mittels digitalem System<h2>Wir bieten</h2>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad oder Dienstwagenvereinbarungen
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d/k.A.)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendschutztelefon für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Das Kinder- und Jugendschutztelefon gehört zum Besonderen Dienst 5 - Kinderschutz und unbegleitete minderjährige Ausländer:innen. Es handelt sich um ein Angebot für alle Frankfurter Bürger:innen. Kinder, Jugendliche, Eltern und alle Bürger:innen können sich über Angebote rund um den Kinderschutz informieren und beraten lassen. Erfahrene Fachkräfte beraten qualifiziert in allen Fragen rund um den Kinder- und Jugendschutz: bei Überforderung und/oder Erkrankung der Eltern, in akuten Notsituationen, bei Verdacht auf Kindeswohlgefährdung, bei Gewalt in Familien oder Information über weiterführende Hilfen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>Sozialarbeiter:innen (w/m/d) Kinder- und Jugendschutztelefon</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. S 15 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Information und Beratung am Kinder- und Jugendschutztelefon für Hilfesuchende rund um das Thema Kinderschutz</li><li>Sozialarbeit nach dem SGB VIII, Entgegennehmen, Einschätzen und Bearbeiten von Meldungen zur Kindeswohlgefährdung</li><li>Kooperation mit den Sozialdiensten und der Rufbereitschaft des Jugendamtes, mit freien Trägern, Ärztinnen:Ärzten, Hebammen und weiteren Institutionen</li><li>Krisenintervention, auch vor Ort</li><li>Planen und Durchführen von interdisziplinären Veranstaltungen, Bildungs- und Netzwerkarbeit, insbesondere im Bereich Kinderschutz und frühe Hilfen</li><li>Mitwirken in Verfahren vor dem Vormundschafts- und Familiengericht</li><li>Bearbeiten von Sonderaufträgen, Führen und Auswerten von Statistiken</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagogin:Sozialpädagoge, alternativ Hochschulabschluss als Diplompädagogin:Diplompädagoge oder Abschluss eines Master-Studienganges in Erziehungswissenschaften oder Soziale Arbeit bzw.&nbsp; Bachelor in Erziehungswissenschaft oder Kindheitspädagogik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung bzw. Befähigung für den gehobenen sozialen Dienst</li><li>eine dem Kindeswohl und den Kinderrechten verpflichtete Grundhaltung in Ausübung der Tätigkeit</li><li>umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB VIII - sowie angrenzender Rechtsgebiete</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Beratungskompetenz</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Bewertung komplexer Sachverhalte, auch in psychisch belastenden Situationen</li><li>Fähigkeit zur Reflexion des eigenen Handelns, Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Flexibilität in der Aufgabenerledigung und sehr hohe Einsatzbereitschaft bei der Arbeit im&nbsp;Schichtdienst</li><li>Eignung für den Schichtdienst</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfassende Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet sowie Supervision</li><li>moderne technische Ausstattung (Dienstlaptop, Smartphone) sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen und Finanzierung einer Weiterbildung zur Kinderschutzfachkraft (ISEF)</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um eine unbefristete und eine befristete Stelle.Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen und bei unbefristeter Einstellung ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 11 BesO - Amtfrau:Amtmann) möglich.Das Team Kinder- und Jugendschutz arbeitet ganzjährig im Schicht-System. Die Schichtzeiten sind wie folgt:Frühdienst (montags bis freitags): 7:45 Uhr bis 16:30 Uhr Frühdienst (Wochenende und Feiertag): 9:45 Uhr bis 18:30 Uhr Mitteldienst 1 (täglich): 10:15 Uhr bis 19:00 Uhr Mitteldienst 2 (täglich): 13:45 Uhr bis 22:30 Uhr Spätdient (täglich): 17:15 Uhr bis 02:00 UhrDafür wird eine entsprechende Zulage und an den Feiertagen eine übertarifliche Bezahlung gewährt.Es besteht je nach Arbeitsaufkommen die Möglichkeit, den Dienst nach 23:00 Uhr von zu Hause aus zu verrichten. Zur Aufgabenwahrnehmung ist daher ein Frankfurt naher Wohnort zweckmäßig.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Siebert&nbsp;(Teamleitung), Tel. (069) 212-73000.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-kinder-und-jugendschutztelefon-amtfra-de-j9804.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-kinder-und-jugendschutztelefon-amtfra-de-j9804.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.10.2025.Besuchen Sie uns gerne auf unserem diesjährigen&nbsp;Sozialen Karrieretag am 24.10.2025. Nähere Informationen und Anmeldung unter: <a href="http://www.mehr-bewegen.info/" target="_blank">www.mehr-bewegen.info</a>

Stadt Frankfurt am Main

Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendschutztelefon (Amtfrau:Amtmann)

Arbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.Bei uns finden Sie eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Ihre Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Ihr Einsatz – für die Menschen vor Ort und Ihre berufliche Zukunft.<h2>Über uns - so arbeiten wir</h2><ul><li>Hohe Wohn- und Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>MEIN ZUHAUSE - das sind zwei Worte, die mit allen Buchstaben für das stehen, was wir den Menschen bieten und wie wir miteinander umgehen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben - das erwartet Sie</h2><ul><li>Koordination und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses</li><li>Ganzheitliche Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in Anlehnung an das Hausgemeinschaftskonzept</li><li>Grund- und Behandlungspflege</li><li>Digitale Pflegedokumentation</li></ul><h2>Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder in der Alten- oder (Kinder-) Krankenpflege</li><li>Wertschätzender, vertrauens- und würdevoller Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern</li><li>Selbständiges, zuverlässiges und flexibles Arbeiten</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihr Vorteile - das tun wir für Sie</h2>Wir finden, gute Arbeit verdient gute Bedingungen. Dazu gehören:<ul><li>Attraktive Vergütung: Wir zahlen nach TvöD-P mit ansprechendem Zulagenpaket. Ihr Gehalt liegt zwischen 3583€ und 4356€</li><li>Faire Bedingungen: Vergütung von Umkleide- und Wegezeiten</li><li>Beste Chancen: Umfangreiches kostenfreies Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, z.B. Umgang mit Konflikten, Notfalltrainings oder Fachliche Module</li><li>Dienstplanverlässlichkeit: Stark reduziertes Einspringen aus dem Frei durch mehrschichtiges Ausfallmanagement Starkes Miteinander: Kolleginnen und Kollegen, die Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung leben Flexibilität: Früh-, Spät- und Nachtschichten ermöglichen Freiraum für Familie und Hobbys Mitarbeiter-Benefits: Jobrad, Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass und viele weitere Vergünstigungen Unterstützung in besonderen Situationen: Beratungsangebote bei psychosozialen Belastungen, für pflegende Angehörige und bevorzugter Platz in unseren Einrichtungen</li></ul><h2>Ihr Kontakt - so bewerben Sie sich</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachperson über dieses Portal. Für Fragen steht Ihnen gerne die jeweilige Einrichtungsleitung zur Verfügung: SZ Blaustein: Ingo Oelke, 07304 92830-423 SZ Dietenheim: Ingo Oelke, 07347 95775-423 SZ Ehingen: Kathrin Hänle, 07391 586-77423 SZ Erbach: Kilian Block, 07305 9266-423 SZ Laichingen: Stefanie Loellhoeffel, 07333 802-423 SZ Schelklingen: Stefanie Loellhoeffel, 07394 93344-423 SZ Wiblingen: Ulrike Hilsenbeck, 0731 977446-423

ADK GmbH für Gesundheit und Soziales

Pflegefachpersonen (m/w/d)

Arbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.Bei uns finden Sie eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Ihre Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Ihr Einsatz – für die Menschen vor Ort und Ihre berufliche Zukunft.<h2>Über uns - so arbeiten wir</h2><ul><li>Hohe Wohn- und Lebensqualität für unsere Bewohner</li><li>MEIN ZUHAUSE - das sind zwei Worte, die mit allen Buchstaben für das stehen, was wir den Menschen bieten und wie wir miteinander umgehen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben - das erwartet Sie</h2><ul><li>Ganzheitliche Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in Anlehnung an das Hausgemeinschaftskonzept</li><li>Grundpflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Assistenz und Mitwirkung bei behandlungspflegerischen Maßnahmen</li><li>Computergestützte Pflegedokumentation</li></ul><h2>Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpflegehelfer/in- oder Krankenpflegehelfer/in</li><li>Wertschätzender, vertrauens- und würdevoller Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern</li><li>Selbständiges, zuverlässiges und flexibles Arbeiten</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile - das tun wir für Sie</h2>Wir finden, gute Arbeit verdient gute Bedingungen. Dazu gehören:<ul><li>Attraktive Vergütung: Ein faires Einkommen mit betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Beste Chancen: Zahlreiche Angebote für Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung</li><li>Flexibilität: Verschiedene Arbeitsmodelle für Ihre Bedürfnisse</li><li>Starkes Miteinander: Kolleginnen und Kollegen, die Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung leben</li><li>Mitarbeiter-Benefits: Jobrad, Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass und weitere Vergünstigungen</li><li>Unterstützung in besonderen Situationen: Beratungsangebote bei psychosozialen Belastungen, für pflegende Angehörige und bevorzugter Platz in unseren Einrichtungen</li></ul><h2>Ihr Kontakt - so bewerben Sie sich</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Für Fragen steht Ihnen gerne die jeweilige Einrichtungsleitung zur Verfügung: SZ Blaustein: Ingo Oelke, 07304 92830-423 SZ Dietenheim: Ingo Oelke, 07347 95775-423 SZ Ehingen: Kathrin Hänle, 07391 586-77423 SZ Erbach: Kilian Block, 07305 9266-423 SZ Laichingen: Stefanie Loellhoeffel, 07333 802-423 SZ Schelklingen: Stefanie Loellhoeffel, 07394 93344-423 SZ Wiblingen: Ulrike Hilsenbeck, 0731 977446-423

Pflegehilfskraft (m/w/d) - examiniert

Sie suchen mehr Flexibilität in der Pflege? Sie möchten Ihren Dienstplan selbst gestalten?Dann sind Sie bei uns im Springerpool genau richtig! Hier unterstützen Sie unsere bestehenden Teams in verschiedenen Einrichtungen – innerhalb eines festgelegten Rahmens und darüberhinaus zu Ihren Bedingungen.Das bedeutet für Sie:<ul><li>Mehr Freiraum für Ihre individuelle Arbeitszeitgestaltung</li><li>Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Abwechslung durch Einsätze an unterschiedlichen Standorten</li></ul>Werden Sie Teil unseres Springerpools – gestalten Sie Ihre Pflegearbeit so, wie sie zu Ihrem Leben passt!<h2>Ihre Vorteile - das tun wir für Sie</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Wir zahlen nach TVöD. Ihr Jahresgehalt liegt zwischen 44000 € und 60000 € brutto, bezogen auf eine Vollzeitstelle</li><li>Springerzulage: Je nach gewähltem Modell erhalten Sie bis zu 600 € brutto/Monat zusätzlich</li><li>Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Wir machen Sie startklar: Ein durchdachtes Einarbeitungskonzept qualifiziert Sie für den Einsatz in den verschiedenen Bereichen</li><li>Faire Bedingungen: Pauschaler Ausgleich von Umkleide- und Wegezeiten</li><li>Beste Chancen: Umfangreiches kostenfreies Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, z.B. Umgang mit Konflikten, Notfalltrainings oder Fachliche Module</li><li>Dynamischer Alltag: Die Einsätze erfolgen an mind. 3 Standorten unserer Seniorenzentren, welche Standorte das sind, entscheiden Sie!</li><li>Dienstkleidung: Wir stellen die Dienstkleidung inkl. Reinigung</li><li>Dienstplanverlässlichkeit: Sie haben die Möglichkeit, Ihren Dienstplan selbst zu schreiben</li><li>Starkes Miteinander: Viele Kolleginnen und Kollegen, die Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung leben</li><li>Erholung vom Alltag: 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaubstage wegen Wechselschicht</li><li>Wertschätzung: Das ADK Sommerfest lädt Sie jährlich zum Verweilen mit Kollegen und Kolleginnen ein.</li><li>Flexibilität: Früh-, Spät- und Nachtschichten ermöglichen Freiraum für Familie und Hobbys</li><li>Mitarbeiter-Benefits: Jobrad, Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass und viele weitere Vergünstigungen</li><li>Unterstützung in besonderen Situationen: Beratungsangebote bei psychosozialen Belastungen, für pflegende Angehörige und bevorzugter Platz in unseren Einrichtungen</li></ul>Das ist aber noch nicht alles! Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage<h2>Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Altenpfleger, Altenpflegehelfer, oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)</li><li>Interesse am Einsatz an mindestens drei Standorten unserer Seniorenzentren</li><li>Empathie für unsere Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Offenheit für unterschiedliche Einsatzorte und Teams</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdiensten (inkl. Früh- und Spätdienst)</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem. Wir suchen keine perfekten Lebensläufe – sondern Menschen mit Herz, Engagement und Lernbereitschaft. Bewerben Sie sich gerne und wir schauen gemeinsam, was möglich ist!<h2>Ihre Aufgaben- das erwartet Sie</h2><ul><li>Übernahme der grund- und behandlungspflegerischen Versorgung der Bewohner und Bewohnerinnen gemäß Pflegeplanung</li><li>Sicherstellung einer individuellen, aktivierenden und ressourcenorientierten Pflege</li><li>Flexibles Einarbeiten in verschiedene Teamstrukturen und Abläufe vor Ort</li><li>Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten, Therapeuten und Angehörigen – auch bei wechselnden Einsatzorten</li></ul>Gemeinsam übernehmen wir VerantwortungArbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.Bei uns finden Sie eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Ihre Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Ihr Einsatz – für die Menschen vor Ort und Ihre berufliche Zukunft.<h2>Ihr Kontakt - so bewerben Sie sich</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als "Pflegefachkraft im Springerpool - Altenpflege (m/w/d)" über unser Karriereportal– gerne unkompliziert nur mit Lebenslauf. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Nach Eingang melden wir uns zeitnah bei Ihnen, um den weiteren Ablauf persönlich mit Ihnen abzustimmen. &nbsp;Ob virtuell oder live und in Farbe – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Ihr Kontakt für alle Fragen vorab:Matthias Lapschies Bereichsleitung stationäre Pflege 07391 586-5606

Pflegefachkraft im Springerpool - Altenpflege (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiter*in Ordnungsamt (m/w/d)</h2> Ordnungsamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 8 					, ab 46.800 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Die Abteilung „Ordnungsrechtliche Dienstleistungen“ versteht sich als Dienstleisterin für die Bürger*innen in Offenbach und kümmert sich um deren Anliegen, z. B. wenn sie ein Gewerbe anmelden möchten, eine StVO-Ausnahmegenehmigung benötigen oder eine Veranstaltung im Freien durchführen wollen - sowie um einiges mehr. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Abschließende Bearbeitung von Anträgen für Ausnahmegenehmigungen nach der Straßenverkehrsordnung (StVO)</li><li>Prüfung von Anträgen zum Befahren der Umweltzone</li><li>Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs sowie Erlass und Aufhebung von Verwaltungsakten</li><li>Erstellung von Ablehnungs- und Kostenbescheiden</li><li>Durchführung gelegentlicher Außendiensttätigkeiten</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich (Verwaltungswirt*in, Verwaltungsfachangestellte*r) oder abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- bzw. Justizfachangestellte*r oder abgeschlossene Ausbildung zum*zur Kaufmann*frau für Büromanagement</li><li>Mehrjährige, einschlägige Erfahrungen im Bereich Verwaltung sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht und/oder Erfahrungen in der Anwendung rechtlicher Vorschriften sind von Vorteil</li><li>Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit einer hohen Selbstständigkeit und Initiative</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein ausgeprägtes Kooperations-, Durchsetzungs- und Überzeugungsvermögen</li><li>Interkulturelle Kompetenz sowie ein gutes adressat*innengerechtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft und Befähigung zur Wahrnehmung gelegentlicher Ortstermine</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 46.800 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 8</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Sachbearbeiter*in Ordnungsamt (m/w/d)

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 650Mitarbeiter/innen. Unser Headquarters befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird!Egal ob Aushilfe, Teilzeit- oder Vollzeitangestellt, bei uns sind alle Menschen gleich viel Wert! Ihre Aufgaben: &nbsp;-Ausfahren von Lebensmittel an unter anderem Kindergärten-Austausch und Rücknahme von Leergutboxen-Tägliche Sichtung des IST Zustandes des Fahrzeuges (Öl, Wasser, Tank und Sauberkeit innen &amp; außen)-Wöchentliche Pflege der LadeflächeArbeitszeiten: Montag (ca. 6:30 - 13:00 Uhr) und Freitag (ca. 8:00 - 10:00 Uhr) Ihr Profil: &nbsp;-Führerschein Klasse B (halbjährliche Vorlagepflicht)-Quereinsteiger mit hoher Lernbereitschaft sind herzlich Willkommen-Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Kollegen-Ehrlichkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Loyalität zum Unternehmen, guter Teamgeist Wir bieten Ihnen: &nbsp;Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kannJeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;Sicherer Job auch in KrisenzeitenBeteiligung bei der Altersvorsorge und VWLArbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem LeitbildKlare Arbeitszeitregelungen (3 Wochen-Plan, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)Angemessene Vergütung Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! &nbsp;Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: DüW_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_Aushilfe_Fahrer/in_KonditoreiAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930 &nbsp;

EDEKA STIEGLER

Fahrer / Auslieferungsfahrer / Auslieferer (m/w/d) als Aushilfe (Montag und Freitag)

MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach 		Befristet für bis zu 24 Monate Vollzeit/Teilzeit TVöD 9c 					, ab 54.250 €		 Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die unterschiedlichen Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Wir sichern den Lebensunterhalt, vermitteln in Arbeit und beraten ganzheitlich. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe.Wir suchen mehrere engagierte Fachkräfte für die individuelle vermittlungsorientierte Betreuung im Bereich Beratung und Vermittlung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die individuelle Beratung und passgenaue Integration von Arbeitsuchenden in den Arbeitsmarkt sowie die Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung und weiteren Eingliederungsleistungen. Sie informieren und organisieren Hilfen für die unterschiedlichen Zielgruppen und arbeiten eng mit regionalen und überregionalen Partner*innen im Netzwerk zusammen. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil eines starken Teams! <h2>Weitere Infos:</h2> Es handelt sich um mehrere, zu Vertretungszwecken für die Dauer von maximal bis zu 24 Monaten befristete Vollzeitstellen, die grundsätzlich auch teilbar sind.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

1.668 Teilzeit Jobs in 65510 Hünstetten, Deutschland