field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die fachlichen Handlungsfelder der Kinder- und Jugendhilfe umfassen ein breites Spektrum von Unterstützungs- und Begleitungsangeboten. Dazu zählen u.a. Hilfen zur Erziehung in Form ambulanter, teilstationärer und stationärer Maßnahmen sowie Eingliederungshilfen nach § 35a SGB VIII, frühe Hilfen sowie präventive Unterstützungsangebote für (werdende) Eltern mit Kleinkindern. Umfasst sind zudem die offene Kinder- und Jugendarbeit sowie die aufsuchende Jugendsozialarbeit in Sozialräumen, die Jugendberufshilfe zur Begleitung von Übergängen zwischen Schule, Ausbildung und Beruf. Es erfolgt eine kooperative Zusammenarbeit von Jugendhilfe und Schule, insbesondere im Rahmen schulbezogener Angebote. Bildungsarbeit und Beteiligung junger Menschen erfolgen gemäß §§ 8 und 11 SGB VIII. Insbesondere gehören zur Kinder- und Jugendhilfe auch die Wahrnehmung gesetzlicher Aufgaben in den Bereichen Beistandschaften, Unterhaltsvorschuss und Vormundschaften. Hierunter sind die Beratung, Vertretung, Leistungsgewährung und rechtliche Fürsorge nach SGB VIII und UVG zu fassen. Zu den Aufgaben gehört ebenfalls die Zusammenarbeit mit freien Träger*innen und die Förderung der Arbeitsgemeinschaften gemäß § 78 SGB VIII.
Ein besonderer Fokus der Kinder- und Jugendhilfe liegt dabei auf dem  Kinderschutz  sowie der Entwicklung, Planung und Qualitätssicherung von Leistungen und Strukturen im Sinne einer wirksamen, inklusiven und präventiv ausgerichteten Jugendhilfe.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik, Soziale Arbeit, Sozialwesen, Soziologie, Erziehungswissenschaften oder ein in all den genannten Bereichen vergleichbarer Studienabschluss mit sozialpädagogischer/sozialarbeiterischer Prägung und verfügen über mehrjährige Leitungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und nachgewiesene Qualifikationen im Bereich Verwaltung
Sie sind ebenfalls bewerbungsberechtigt, wenn Sie über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Public Administration (M.A.) bzw. die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst der Allgemeinen Verwaltung oder ein in all den genannten Bereichen vergleichbarer Studienabschluss verfügen und Ihre mehrjährige einschlägige Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe und zusätzliche fachliche Qualifizierungen durch Fort- und Weiterbildungen für Tätigkeiten in der Kinder- und Jugendhilfe nachweisen können
Erfahrungen im Bereich Personal- und Budgetverantwortung sowie die Fähigkeit, Konsolidierungsaufgaben im Rahmen des Haushalts zielorientiert umzusetzen, sind von Vorteil
Ein souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber der Fachöffentlichkeit, den Beschäftigten und gegenüber der Verwaltungsführung zeichnet Sie aus
Sie bringen in Ihrer Rolle als Führungskraft Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen mit und legen Wert auf  Transparenz, Kooperation und Beteiligung von Beschäftigten in Entscheidungsprozessen und Projekten
Sie delegieren als Führungskraft Aufgaben verantwortungsvoll und schaffen verlässliche Informations- und Kommunikationsstrukturen mit klaren Zielen
Sie leben Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Ihres Führungsstils und Ihrer Aufgabenerledigung, dabei sind Sie belastbar, flexibel und verstehen es, auch unter schwierigen Rahmenbedingungen klar zu steuern und tragfähige Entscheidungen zu treffen
Analytisches Denkvermögen, hohe Auffassungsgabe und ausgeprägte Urteils- und Organisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und überzeugende Lösungen zu entwickeln
Sie arbeiten Ihrem Selbstverständnis nach kooperativ innerhalb der Gesamtverwaltung mit den beteiligten Akteur*innen zusammen
Strukturierte, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
Ein ausgeprägtes Verständnis für kommunalpolitische Zusammenhänge ist von Vorteil
Sie verfügen über interkulturelle Kompetenzen sowie über Genderkompetenz und die Bereitschaft zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie steuern personelle, koordinierende und fachliche Grundsatzfragen des Fachbereichs und der unterstellten Fachdienste und nehmen die Fachaufsicht wahr
Sie übernehmen die strategische Steuerung und fachliche Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendhilfe auf kommunaler Ebene
Sie steuern aktiv die Jugendhilfeplanung gem. § 80 SGB VIII mittels systematischer Bedarfsanalyse und konzeptioneller Angebotsentwicklung
Sie evaluieren die Leistungsangebote unter Berücksichtigung von Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit und tragen Sorge für eine zielgerichtete Qualitätsentwicklung
Sie stellen mittels Steuerung, Koordination und Überwachung funktionierender Schutzsysteme den Kinderschutz sicher
Sie gestalten die mit der Stelle verbundenen Verwaltungsanforderungen und gewährleisten hier die Planung, Steuerung und Kontrolle von Prozessen und Strukturen sowie des Fachbereichsbudgets
Sie bringen Ihr Wissen in die Zusammenarbeit mit politischen Gremien ein, insbesondere im Jugendhilfeausschuss und wirken in kommunalen und überregionalen Fachgremien mit
Die Leitung des Jugendamtes trägt die Gesamtverantwortung für die strategische Steuerung, fachliche Ausrichtung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der  Kinder- und Jugendhilfe in der Universitätsstadt Marburg gemäß den Vorgaben des Achten Buches Sozialgesetzbuch ausgenommen der Aufgabe der Kindertagesbetreuung.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt für Tarifbeschäftigte
Betriebliche Altersvorsorge
Interessante, verantwortungsvolle und zukunftweisende Aufgabenbereiche
Jobticket innerhalb des RMV-Tarifgebietes (Mitnahmemöglichkeit für eine Begleitperson und Kinder nach 19 Uhr bzw. ganztags an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitskurse, Sporttage und vieles mehr)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</p><br>Schwerbehinderte Bewerber*innen (bitte Nachweis beifügen) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sodass Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht sind.
Der Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und die Interaktion zwischen Menschen verschiedener Lebenshintergründe und -weisen gehört in der Universitätsstadt Marburg zum Alltag. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.<br><br>Magistrat der Universitätsstadt Marburg
Fachdienst Personal
Kennzahl 61.15.04
35035 Marburg
Für fachliche Fragen zur Tätigkeit
Frau Stefanie Lambrecht
Telefon: 06421 201-1520
E-Mail:  <a href="mailto:Stefanie.Lambrecht@marburg-stadt.de" target="_blank">Stefanie.Lambrecht@marburg-stadt.de</a>
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren
Herr Steffen Prieler
Telefon: 06421 201-1245
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@marburg-stadt.de" target="_blank">bewerbung@marburg-stadt.de</a><br><br>Universitätsstadt MARBURG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Fachbereichsleitung Kinder, Jugend, Familie / Leitung des Jugendamts

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung : Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch
Erfahrungen und Kenntnisse : Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Bereich der Fleischzerlegung und -veredelung und der Herstellung von Fleischerzeugnissen sammeln
Kundenorientierung und Kommunikationsstärke:  Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten
Teamfähigkeit:  Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft
Engagement:  Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien
Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit : Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Handwerk:  Sie sind für den Zuschnitt und die Veredelung des Frischfleischs sowie für die Hackfleischherstellung verantwortlich
Thekenbestückung und -gestaltung:  Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke
Kundenberatung:  Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten
Disposition:  Die bedarfsgerechte Bestellung und Warenannahme sowie die Wareneingangsbearbeitung und die Abschriften sind für Sie kein Neuland
Ordnung:  Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich
Inventur:  Sie führen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst durch
Qualitätssicherung:  Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz : Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.
Tätigkeiten:  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.
Teamorientiertes Arbeitsklima : Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.
Urlaub:  Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.
Gute Karrierechancen:  Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.
Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung : Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.
Urlaubs-/Weihnachtsgeld : Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Betriebliche Altersvorsorge : Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.
Bike-Leasing:  Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.
Mitarbeiterrabatte:  Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.
Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.
Mitarbeitervorteile
36 Werktage Urlaub
Attraktiver Standort
Betriebliche Altersvorsorge
Bike-Leasing
Gute Karrierechancen
Rabatte für Mitarbeitende
Pünktliche Bezahlung
Urlaubsgeld
Vermögenswirksame Leistungen
Weiterbildung
Weihnachtsgeld</p><br>Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<br><br>Herr Christian Kulbe
Www.karriere.edeka<br><br>Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH

Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf

Monosuisse gehört weltweit zu den führenden Herstellern unterschiedlichster Kunststoff - Monofilamenten für industrielle Einsätze. Unsere qualitativ hochwertigen Produkte eignen sich hervorragend zur Produktion von Siebdruck- und Filtrationsgeweben, Transportbändern, Abstandstextilien, Geflechten und Schmalgeweben sowie für Papiermaschinenbespannungen. Neu im Produktprogramm sind hochfeste Multifilamente für technische Anwendungen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Technisches Verständnis
Bereitschaft zur Schichtarbeit und Vollkontischicht
Deutsche Sprache in Wort und Schrift
Gute EDV Kenntnisse
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität und Einsatzbereitschaft in allen Bereichen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Vorbereiten von Rohstoffen und Anlagen für die Fertigung, Bedienen und Überwachen von Maschinen und Produktionsanlagen
Protokollieren bzw. Dokumentieren von Maschinenparametern
Qualität der Erzeugnisse kontrollieren und dokumentieren, Kontrollieren und Verpacken von fertigen Produkten Fertigungsstörungen erkennen, lokalisieren und beseitigen
Qualität der Erzeugnisse kontrollieren und dokumentieren</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet
Einen sicheren Arbeitsplatz
Leistungsgerechte Bezahlung
30 Tage Urlaub
Sozialleistungen wie betriebliche Zusatzversorgung, Zuschuss zu Vermögenswirksame - Leistungen</p><br><br><br>Monosuisse GmbH
Herborner Str. 61
35614 Aßlar<br><br>Monosuisse GmbH

Maschinenbediener (m/w/d)

Mit unseren Marken JuCad &amp; JuStar fertigen wir exklusive Design-Golfcaddys und sind      einer der größten Hersteller und Anbieter im Golfsport.
Unsere Golfkunden vertrauen auf hervorragenden Service und absolute         Zuverlässigkeit. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Mitarbeitern sind wir         in der Region tief verwurzelt und bleiben als Arbeitgeber standorttreu. Zähle auch du     dich bald zu einem innovativen und dynamischen Team, das weltweit agiert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und     konntest bereits einige Jahre Berufserfahrung sammeln
Aufgrund der internationalen Ausrichtung der Stelle setzen wir sehr gute     Sprachkenntnisse in Englisch voraus
Im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und ERP-Systemen bist du sicher
Du verfügst über ein solides technisches Grundverständnis
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, ein sicheres Auftreten     und Teamfähigkeit
Du bist für Aufgaben begeisterungsfähig und engagiert und behältst auch in heißen     Phasen einen kühlen Kopf</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Operativer Einkauf von Materialien für die Herstellung von Golfcaddies
Lieferantenbetreuung und -recherche, sowie Preisverhandlungen mit     nationalen und internationalen Lieferanten
Eigenverantwortung für definierte Warengruppen, sowie Materialbeschaffung     und Variantenentwicklung
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Qualitätswesen,     Fertigungssteuerung, Entwicklung, Marketing &amp; Vertrieb )
Artikelstammdatenpflege, Warenwirtschaft</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine langfristige Perspektive in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, vermögenswirksame     Leistungen, leistungsabhängige Zulagen und betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten und Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit,     eigenverantwortlich und teamübergreifend zu arbeiten
Flache Hierarchien, offene und direkte Kommunikation
Ein agiles und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, stetige Kompetenzerweiterung,     Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen
Einen modern ausgestatteten, ergonomischen Arbeitsplatz in einem angenehmen     Arbeitsklima
Förderung der Diversität und Nachhaltigkeit
Mitarbeiterrabatte, Events und weitere Benefits
Kostenfreier Parkplatz</p><br><br><br><br><br>Jutec Biegesysteme GmbH &amp; Co. KG

Industriekauffrau (m/w/d) Einkauf und Produktmanagement

Bender ist einer der weltweit führenden Anbieter für Lösungen, die elektrische Anlagen intelligent und sicherer machen.
Das Familienunternehmen mit Sitz in Grünberg beschäftigt weltweit rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 15 Ländern. Mehr als 20 Prozent aller Mitarbeitenden sind in Forschung und Entwicklung tätig, um weiterhin innovative Antworten auf die Fragen der Energietechnik von morgen anbieten zu können.
Und weil wir damit nicht aufhören möchten, suchen wir dich als:<h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung
Berufserfahrung (Senior Level)
Vertrieb, Key Accounting
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Business Development oder Lösungsvertrieb, idealerweise im Umfeld Datacenter, Gebäudeautomation oder Energiemanagement, zwingend erforderlich
Kenntnisse in den Bereichen Data Center Infrastructure Management (DCIM), Building Management System (BMS), Energy Management System (EMS) und relevanten IT-/OT-Technologien notwendig
Erfahrung im Umgang mit komplexen Kundenanforderungen und Lösungsarchitekturen
Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken sowie eine hohe Eigeninitiative
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen muss vorhanden sein</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Business Development Manager (m/w/d) bist du für den strategischen Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Lösungsgeschäfts im Bereich Datacenter verantwortlich. Dabei liegt dein Fokus auf der Positionierung und dem Vertrieb von integrierten Lösungen in den Bereichen Building Management, Energy Management und Data Center Infrastructure Management. Lass uns gemeinsam nachhaltiges Wachstum durch innovative, technologiegetriebene Angebote generieren und neue Marktpotenziale erschließen. Das bedeutet für dich im Einzelnen:
Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für Datacenter-Lösungen
Identifikation und Bewertung von Markttrends, Kundenbedarfen und technologischen Entwicklungen im Bereich Datacenter-Infrastruktur
Aufbau eines skalierbaren Lösungsvertriebsmodells in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Business Units und Partnern
Entwicklung von Value Propositions für integrierte Lösungen (z.&nbsp;B. Kombination aus Hardware, Software und Services)
Steuerung von Pilotprojekten mit strategischen Kunden
Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Technologiepartnern, Planern und Endkunden
Besuch von Branchenveranstaltungen wie Konferenzen und Ausstellungen zur Pflege und Erweiterung des Netzwerks
Identifikation potenzieller Kunden und Skizzieren von Strategien, um diese zu gewinnen
Unterstützung bei Ausschreibungen, Angebotsprozessen und Vertragsverhandlungen
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und technischen Experten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Lösungsportfolios</p><h2>Wir bieten</h2><p>Du erhältst 30 Tage Jahresurlaub, ein Gleitzeitkonto sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Für eine sichere Zukunft bieten wir dir eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Junge Familien fördern wir durch einen Kindergartenzuschuss
Remote Arbeit gegeben
Wir bezuschussen deine Mahlzeiten in unserem Betriebsrestaurant »KostBar«, egal ob zum Frühstück oder Mittagessen
Bei uns stehen dir nicht nur Parkplätze, sondern auch eMobility-Ladesäulen zur Verfügung
Weitere Firmenleistungen findest du unter karriere.bender.de/benefits</p><br><br><br>Bender GmbH &amp; Co. KG
Bender GmbH &amp; Co. KG · Londorfer Straße 65 · 35305 Grünberg · Tel. +49 6401/807-0
Robin Rieger
HR Recruiting Specialist
+49 6401 807-1158
Jan-Nils Lohrey
Abteilungsleitung
+49 6401 807-714<br><br>Bender GmbH &amp; Co. KG

Business Development Manager (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ihre Ausbildung - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur (Brau- oder Getränketechnik oder ähnlicher Fachrichtung), Diplom-Braumeister oder eine vergleichbare Qualifikation
Ihre Erfahrung - Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit
Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein aus. Zudem überzeugen Sie durch Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und das nötige Durchsetzungsvermögen
Ihr Know-how - Sie bringen fundierte IT-Kenntnisse im Bereich SAP, MS Office und Prozessleitsystemen mit
Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen Verantwortung - Sie steuern und überwachen unseren Abfüllbetrieb am Standort Löhnberg und verantworten die Einhaltung der vorgegebenen unternehmerischen Ziele. Dazu gehört besonders Führung und Entwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter. Dabei stellen Sie sicher, dass unsere hohen Ansprüche an Qualität für unsere Markenprodukte ebenso eingehalten werden wie weitere Vorgaben. Sie berichten direkt an den Betriebsleiter
Sie führen mit Kompetenz und Leidenschaft - Sie führen, motivieren und entwickeln mit Freude und dem nötigen Durchsetzungsvermögen den gesamten Bereich der Abfüllung und gestalten Veränderungsprozesse mit
Sie verbessern unsere Abläufe - Sie setzen unter Anwendung von KVP-Methoden kontinuierliche Verbesserungen im Bereich Abfüllung um und entwickeln diesen systematisch weiter
Sie arbeiten in Projekten - Sie wirken bei der Planung von Investitionsprojekten mit und sind darüber hinaus in standortübergreifende Arbeitskreise und Projekte eingebunden
Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten eng mit den angrenzenden Bereichen, insbesondere der Produktion, Logistik und Instandhaltung, zusammen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Schulungen
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Kostenfreie Parkplätze
Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><br><br><br>Ansprechpartner:  Rieke Schütz
Telefon:  069 6065185<br><br>Radeberger Gruppe KG

Leiter Getränkeproduktion / Getränkeabfüllung (m/w/d)

Willkommen bei der msh Steuerkanzlei! Wir sind eine digital arbeitende, effiziente und nahbare Steuerkanzlei mit einer klaren Vision: Steuerrecht persönlich und planbar zu jeder Zeit. Seit unserer Gründung im Jahr 2015 wachsen wir stetig und helfen unseren Mandanten, ihre Zeit und Potenziale optimal zu nutzen.
Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Du kannst Dich auf ein starkes Miteinander verlassen - Unterstützung und Hilfsbereitschaft gehören bei uns selbstverständlich dazu. In einer lockeren Atmosphäre sorgen regelmäßige Teammeetings und gemeinsame Aktivitäten dafür, dass Du Dich schnell wohlfühlst und Teil des Ganzen bist. Deine Ideen zählen und werden gehört, denn wir leben eine offene Fehlerkultur, die Dir Raum für Entwicklung gibt. Um sicherzustellen, dass sich alle im Team gut aufgehoben fühlen, messen wir regelmäßig die Mitarbeiterzufriedenheit und nehmen das Feedback ernst. Kein Wunder also, dass wir bereits zum zweiten Mal als 1A-Arbeitgeber zertifiziert wurden - denn bei uns macht Arbeiten wirklich Spaß.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung &amp; Qualifikation:  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)
Berufserfahrung:  Du bringst erste praktische Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen mit
Fachliche Kenntnisse:  Du verfügst vorzugsweise über gute bis sehr gute DATEV-Kenntnisse und arbeitest sicher mit dem MS-Office-Paket
Arbeitsweise &amp; Persönlichkeit:  Du arbeitest strukturiert, packst Themen eigenständig an und denkst gerne einen Schritt voraus
Mandantenorientierung:  Du betreust gerne Mandanten und überzeugst durch ein hohes Maß an Serviceorientierung
Sprachkenntnisse:  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Verantwortungsbereich:  Du übernimmst eigenständig die Betreuung eines abwechslungsreichen Mandantenstamms aus mittelständischen Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen
Jahresabschlüsse erstellen:  Du erstellst Steuererklärungen für Unternehmen verschiedener Rechtsformen
Steuererklärungen bearbeiten:  Du erstellst Steuererklärungen aller unternehmensrelevanten Steuerarten sowie Einkommensteuererklärungen
Steuerliche Prüfungen im Blick behalten:  Du überwachst Steuervorauszahlungen, prüfst Steuerbescheide und bearbeitest Einsprüche
Betriebsprüfungen begleiten:  Du unterstützt bei Betriebsprüfungen und berätst unsere Mandanten
Prozesse mitgestalten:  Du bringst Deine Ideen ein, um unsere Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Qualität hochzuhalten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung : Du erhältst 13 Monatsgehälter - angepasst an Deine Erfahrung und Qualifikation
Finanzielle Extras:  Du profitierst von einem Fahrkostenzuschuss, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einem Zuschuss zu den Kosten für Kinderbetreuung
Flexible Arbeitsmodelle:  Du kannst zwischen Vollzeit und individuellen Teilzeitmodellen wählen - jeweils mit bis zu 2 Tagen Home-Office pro Woche
Weiterbildung &amp; Entwicklung:  Ob berufsbegleitendes Studium, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter - wir fördern Deine Weiterbildung individuell
Freizeit &amp; Erholung:  Du erhältst 30 Urlaubstage im Jahr
Arbeitsumfeld:  Dich erwarten kostenlose Getränke und Snacks, ein kostenfreier Parkplatz sowie moderne Arbeitsmittel
Teamkultur:  Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten sorgen für gute Stimmung und Zusammenhalt
Mobilität:  Mit dem JobRad bleibst Du auch außerhalb der Arbeit mobil und fit</p><br><br><br>Msh Steuerberatungsgesellschaft mbH &amp; Co. KG
Lindenstraße 10 | 65551 Limburg-Lindenholzhausen
Www.msh-steuerberater.de<br><br>msh Steuerberatungsgesellschaft mbH &amp; Co. KG

Steuerfachangestellter (m/w/d) mit Home-Office & Entwicklungschancen - Jahresabschlüsse / Steuererklärungen

Wir sind tegut... . Als expandierendes Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, gemeinsam mit uns nachhaltig voran zu kommen. Und als ausgezeichneter Arbeitgeber: ein Umfeld, das sie auf diesem Weg gerne unterstützt. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere mehr als 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Leidenschaft für Dein Umfeld
Berufsausbildung oder entsprechende Erfahrung im Handel
Hohe Kundenorientierung
Gewissenhafte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Gepflegtes Erscheinungsbild
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kassiervorgänge und Kassenabrechnung korrekt abwickeln
Kunden kompetent und freundlich beraten
Warendisposition abwickeln
Für eine verkaufsfördernde Warenpräsentation sorgen
Frische- und MHD-Kontrollen durchführen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
Gutes Arbeitsklima in einem persönlichen Umfeld
30 Tage Urlaub
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche und persönliche Entwicklung</p><br><br><br>Julia Huck
0661 / 104 705
<a href="mailto:Jobs@tegut.com" target="_blank">Jobs@tegut.com</a><br><br>tegut... gute Lebensmittel GmbH &amp; Co. KG

Verkäufer / Kassierer (m/w/d) - Schrecksbach

<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung im Straßen-, Kanal- und/oder Rohrleitungsbau
Berufserfahrung im Straßen-, Kanal- und/oder Rohrleitungsbau von Vorteil
Erfahrung im Pflasterbau von Vorteil
Erfahrung als PE-Schweißer gemäß DVGW von Vorteil
Teamfähigkeit, Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen sowie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Mindestens Führerschein Klasse B\; C1, CE von Vorteil</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ausführung von branchenüblichen gewerblichen Tätigkeiten im Straßen-, Kanal- und/oder Rohrleitungsbau
Erledigung von Arbeiten mit Kleingeräten, wie Stampfer oder Rüttelplatten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Umfangreiche Unterstützung bei Deiner Einarbeitung
Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
Zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Freitag (halber Arbeitstag)
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike</p><br><br><br>Kim Schumacher
Robert-Bosch-Straße 20-22
64293 Darmstadt
+491601726063<br><br>STRABAG AG, Direktion Mitte-West, Bereich Limburg

Facharbeiter:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium Ingenieurwesen bzw. Wirtschaftsingenieurwesen der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik oder abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in den genannten Bereichen
Erfahrungen im Bereich "Internationaler Service"
Erfahrungen im Bereich der technischen Kundenbetreuung
Fundiertes schweißtechnisches Knowhow ist von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung der beiden Teams "Service" und "Anwendungstechnik" und Koordination mit anderen nationalen und internationalen Bereichen der ABICOR GROUP
Management des globalen Service
Vorbereitung und Durchführung von Kundenversuchen
Aufbau eines Systems zur weltweiten Nutzung anwendungstechnischer und servicerelevanter Daten
Koordination der globalen Produkt- und Kundenschulungen
Projektleitung und Projektmitarbeit
Budgetverantwortung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Modernes Arbeitsumfeld mit der neuesten Technik
Parkplatz</p><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Uwe Stock | T +49 6408 59267
Alexander Binzel Schweisstechnik GmbH &amp; Co. KG | Kiesacker 7-9  |  35418 Buseck<br><br>Alexander Binzel Schweisstechnik GmbH &amp; Co. KG

114 Jobs